用人单位必须提供的员工保障有哪些？
用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”这说明，参加社会保险，缴纳社会保险费不光是用人单位的义务，也是劳动者的义务。它是用人单位和劳动者的共同义务。 因此，该外商公司以高薪来取代职工的养老保险，是违反法律规定的。它不光应该依法为职工缴纳养老保险，还应该同时缴纳失业、大病医疗等政府规定的社会保险。
一***
2018-05-28 17:04:38
问：请教:用人单位招收使用员工明细表
答：没有固定格式，建议自己制作一份适用的就行。详情>>
问：用人单位是否有义务为员工提供补充医疗保险？
答：补充医疗保险是相对于基本医疗保险而言的，包括企业补充医疗保险、 商业医疗保险、社会互助和社区医疗保险等多种形式，是基本医疗保险的 有力补充，也是多层次医疗保障体...详情>>
问：需要提供什么材料？
答：员工向社保局投诉用人单位，需要提供的材料有： （1）《员工来访登记表》：员工亲自来投诉的，由员工本人填写；员工可通过来电、来信（函）、电子邮件投诉的，由工作人员...详情>>
问：劳动关系中，劳动者是用人单位的员工，为用人单位提供劳动，在用人单位领取工资，提供劳动是什么意思为用
答：详情>>
问：工作半个月用人单位能辞退员工吗？
问：劳动仲裁让我提供人证，我提供了。但能证明他们是被申请人（用人单位）的员工只有工作服。他们能否为我...
问：播音主持模拟主持培训的优势有哪些？
有时，我们的笔记本电脑总是卡住了。我们怎样才能解决这个问题可能有很多不太熟悉的网友。现在让我们告诉你...
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