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对听不进别人意见的人咋办

因工作关系,单位有很多人对某人意见很大,但在与之沟通时她始终认为自己是对的,并大谈一些大道理以证明其做法的正确,换句话说,她就是找很多借口否定别人的意见,一点都不从自身找找原因并积极采取应对措施.我感到跟她沟通太困难了,对此,我该咋办呢?请予指教.谢谢!
1*** | 2018-02-22 02:22:30

好评回答

2018-02-22 19:22:30
1*** |2018-02-22 19:22:30 64 18 评论
如果她的行为影响大家的工作.那么这是她的品德问题.你可以告诉你的主管/上司.这不是你打小报告.而是为了公司的整体利益.对吧.
如果她的行为纯属个人行为只是大家不喜欢她.那么这是她的性格问题.可能她比较高傲,也可能她比较固执.努力和她沟通一下.实在不行就算了.只要不是原则问题.何必多一个冤家呢.尽管她不合群.
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其他答案(共4个回答)

    2018-02-22 18:22:30
  • 大多数的单位里都有这样的人存在,如果是一个科室的,那就少说话,如果不是一个科室的,像她这样的人,那就不说了。
    1*** | 2018-02-22 18:22:30 46 23 评论
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  • 2018-02-22 15:22:30
  • 由他去吧,时间会证明一切的呀,祝你好运呀
    d*** | 2018-02-22 15:22:30 30 26 评论
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  • 2018-02-22 12:22:30
  • 请注意您说的是什么?是“意见”,不是事实,很少有人不承认事实的,所以要想说服别人就得用事实而不是理论。另外,有些无关紧要的事随他怎么想怎么看,你只要结果就行!比方说:不管你怎么想怎么看怎么认为,今天必须完成这个任务,否则请走人。
    机*** | 2018-02-22 12:22:30 45 23 评论
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  • 2018-02-22 10:22:30
  • 处理的淡一点,不要着急与他沟通,让事实证明他的错误。
    1*** | 2018-02-22 10:22:30 31 26 评论
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