全部答案

2018-01-30 04:30:55

• 一、了解被收购公司主要的经营范围。
  二、你要先调查他们公司原来是怎么做的。经营状况怎么样盈亏问题。以及原来的管理层（可为以后的调整做准备）。
  三、设立一个专门的小组去调查被收购公司，采取人员访谈的形式。但是因为被收购公司对你们公司还不是很了解，应注意亲和力问题。
  四、了解到员工最关心的问题，从而制定员工意见征求表。比如他们原来是怎么对待员工的，他们原来让员工满意的地方和不满意的地方有哪些。他们希望新的公司能够提供给他们的。以及他们的薪资福利等。

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  谢***

  2018-01-30 04:30:55

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