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试用期的员工可以享受正式员工的福利吗?
现在很多的企业在发放福利的时候并没有试用期的,试用期员工可以享受正式员工的福利吗?
员工福利分为两类:一类是法定福利,如社会保障、带薪年休假;一类是非法定福利,如奖励旅游、节日补贴。法定福利是依照国家的法律法规给予的。如果国家的法律法规中规定试用期内不给的,则单位可以不给,也可以给,主动权在单位手中;如果国家的法律法规中没有提到试用期内是否给,则默认试用期与正式员工一样,单位必须给予。
M***
2018-12-15 01:28:16