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如果是宝钢老员工(工号5万位之前的人)是退管会管,不是的话就是退休前所在单位自管,管也就是念念悼词什么的,慰问慰问,没其他什么东西的
1个回答
一定不一样 但是城市不同所影响不一样 像我们大连 街道退休没有采暖费 而企业退休有 能差了百八十块钱 能在企业退休就不要在街道退休
到当地劳动局办理。如果解决了你的问题,请点好评,谢谢
单位领导和工会组织应派人去看望,带少量的营养品或现金,以示关心,与民政没有关系。
这个规定是以年份划分的,凡是个人缴费的女性,2011年6月30日前参加社会劳动保险的,50岁退休,这个日子后参加社会劳动保险的55岁退休。
在职缴费和自由职业者在缴费上有两个不同。分别说下对你的影响。 一是缴费基数的确定:在职的基数范围是上年当地社会平均工资的60%-300%,而灵活就业的是60%-100%上限不一样。举例:社平是1000元,在职职工根据自己的工资计算可以在600到3000元之间缴费。而灵活人员的缴费范围是600-100...
2个回答
还有一些关系不能离开。单位补充医疗保险,家属报销,供暖费,煤火费,根据档案材料出具证明,养老金虽然社保打入个人存折,但是每次调整养老金需要单位核对信息。工伤遗属补助,离休干部家属补助。退休职工死亡以后需要通过单位申报结算个人账户,丧葬费办理等等。
首先你先要清楚自己的档案在哪里。再到社保中心,进行工龄认定。工龄在档案里都能体现出来的。单位弄错了?那是在单位退休?还是人才啊?缴费养老15年以上,就能退休。如果连您自己也很糊涂,可以打电话咨询。12333
如果享受了退休待遇,不存在退坏养老金的情况,但可以享受丧葬费和抚恤金待遇。
自由职业者退休后的工资和有单位的退休后的工资一样吗? 对的,基本一样,但两者间有出入. 同时,退休金的多少取决交纳年限,交纳档次,是否连续交纳等多种因素. 是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续...
不可以,达到法定退休年龄,劳动合同自然终止,不再是单位的职工,不能申请延迟退休,社会保险机构,也不再接受养老保险的缴费,
在单位退休和买断后退休,应该说是没有十分大的区别,现在的退休人员,都实现社会化管理了,只要是属天退休人员都闪交街道社保所管理,单位也就不在承担退休后的义务,除现在部份大型国企和部份企业在在退休后有些福利遇外,可能大部份企业都没有了.从个人的立场上讲我愿意买断后在退休,这样还可以得一笔钱,何你不乐呢.
对的,基本一样,但两者间有出入. 同时,退休金的多少取决交纳年限,交纳档次,是否连续交纳等多种因素. 是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄...
单位和个人办理退休基本养老金相同。 养老金计算,按退休时统筹地区上年度职工平均工资、当事人缴费年限、退休年龄、退休时个人账户余额、历年缴费基数、当地历年社平工资等诸多因素,无论是单位办理退休,还是个人办理退休,因为职工基本因素相同,基本养老金没有区别。 当...
养老金计发取决于养老保险累计缴费年限,职工若仅受到单位除名处理,不影响养老保险累计缴费时间
当然先解决经济问题.....
只能在一个单位享受退休金待遇。在另一个单位继续上班,可以领取每月的工资。 每个人只能有一个社保登记号码,在办理退休了在社保中心应该有本人的信息,那么再次办理退休,信息就显示出来了。所以不可以办理。
3个回答
35年2个月应该是2800左右
不能签订劳动合同了,劳动合同法有规定的只能签订聘用协议,明确一些双方的权利和义务
这个就要咨询你所在的企业了,每个企业是不一样的
司机办理退休年龄,和驾照无关,都是男60,女50周岁退休,如果认定为特殊工种,符合条件的,可以提前退休,但是司机是不属于特殊工种的。
用人单位返聘退休人员,一般作为劳务关系处理,不会作为劳动关系看待;而工伤认定一般以认定双方之间存在劳动关系为前提,没有劳动关系就谈不上工伤的问题,至多作为民法通则中的人身侵权损害赔偿来处理。 对于离退休人员从事有报酬的工作后与聘用单位发生的劳动争议,仲裁委员会应依据劳动部办公厅《关于劳动争议受理问题...
根据专利法实施细则第十一条规定,退休一年内作出的与其原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造应属职务发明,申请专利的权利归属于单位,尽管已从单位退休,但仍不能就所述发明创造自己申请专利。但超过一年的法定时间后可以自己申请专利。同时,根据专利法第六条第三款的规定,“利用本单位的物质技术条...
非盈利性的,为人们的生产生活为社会服务的单位,一般指的是政府部门或学校。普通单位就是一些厂家了或者一些公司了。 事业单位一般给职工上三险一金(养老保险、失业保险、医疗保险、住房基金),职工各方面生活有保障,尤其是退休后可以有丰厚的养老金。在事业单位工作也稳定,不易失业。而一般的单位职工的待遇一般工资...
退休和你签订什么样的合同无关,退休是国家法律规定的男60,女55的退休年龄。
单位办理退休与社会个人办理退休在退休费计算核定上无任何区别,退休费的计算核定是以工龄长短和缴费多少为前提的,跟办理途径无关。但有些效益好的企业在国家规定的退休金范畴外另有企业内部发放的一部分补贴,属于企业行为,与社会保险计算退休金无关,在按国家政策执行程序和标准上,两者无任何区别。
单位出的是馊主意也不合法,对你没有任何好处。 在职缴费和自由职业者在缴费上有两个不同。分别说下对你的影响。 一是缴费基数的确定:在职的基数范围是上年当地社会平均工资的60%-300%,而灵活就业的是60%-100%上限不一样。举例:社平是1000元,在职职工根据自己的工资计算可以在600到3000元...