人事安全控制 3。1。1 所有员工进入公司区内必须佩戴好本人的公司证出入、无佩带公司证者将要受到盘查并被拒之门外，来访者需到门卫值班室说明来访原因，并做好来访登记。值班员即时进行电话通 知被访人，情况属实的发给“来宾证”，如确认属于客人的实际情况需要由值班员带领或指引。
具体参考《人员出入控制程序》。 3。1。2 新招聘的员工所持本人身份证必须是真实的，并需填写好个人真实的学历，政治背景及 详细地址。对不正确填写以上基本内容及无法核实其真实身份，社会背景者一律不准在 本公司招考范围之内。 具体参考《人员招聘、录用安全控制程序》 3。
1。3 每个新员工必须进行职前培训、内容包括：公司员工手册、消防卫生知识、重要区域进入、 货物的保存。发现异常的人或可疑的。非法的事应如何处理方法等。具体参考《安全、反恐意识教育培训控制程序》 。 3。1。4设立员工投诉信箱，鼓励员工如发现以上问题及时举报。
3。1。5 对特别从事安全重要岗位（如保安、运输、仓管、搬运、装卸）的员工实施通过公司人事部门协助核其身份、背景、方要确认其有否犯罪档案，参加不明党派等。具体参考《生产、装配、包装区域安全控制程序》 。 3。2 工厂货物安全控制 3。
2。1 生产工厂内所领发的物料必须要有收发单据，任何无单据物料不得在工厂内使用，对不明 来料及无单据物料的进入必须做好即时登记，严重的需向公司责任部门汇报及调查原因。具体参考《仓库安全管理程序》。 3。2。2 工厂内部控制区域不允许非生产部门人员的进入，外来考察、检查、验货等人员的进入都要有主管级别以上人员陪同下方可进入。
3。2。3 要有授权人员从事包装区域内的工作，所有生产出的成品应即时送往成品区如发现成品箱 打开应立即通知车间负责人，安排 QC及时检查参照签版、检查合格方可进入成品区，所有成品区都须有授权识别证才进入成品区域。具体依据责任事业部《限制区域出入名单授权表》。
3。2。4 所有利器的使用必须有人专人负责收发登记。发现有断打的利器需即时收集，如收集不全 的需向领导举报，并将利器折断的时间、工作地点及利器明细进行记录和存档。依据《利器管理登记表》 。 。3 仓贮及运输安全控制(可分：来料检验区、储存仓库、成品出货区三部分) 3。
3。1 所有出口订单的物料进入货仓必须要有相应的送货单据，仓管人员核实来货单与采购单一致方可进卸货，并通知IQC对物料标示、质量的检验。所有外来控制物料必须进入指定的的待检区域。 3。3。2 经IQC检验合格的物料被送到合格区域内存放，需要贴上合适标识，显示其物料的名称、 数量、重量、入仓日期等，物料进出的跟踪显示于《材料卡片》。
责任事业部货仓管理员必须对本事业部内的物料进行定期的检查，如发现物料丢失或短缺，需填写《物料/成品盘点核查表》向事业部资材科和财务部汇报。具体参考《仓库货物盘点控制程序》 。 4 出货装柜安全控制 4。1由责任仓管员按照市场业务《出货通知单》的相关要求，策划和安排出口货物的运输及检查货物，由保安员和仓管检查集装箱和装货。
8。2。1加强明火管理，厂区内不准吸烟。 8。2。2生产区内不准未成年人进入。 8。2。3上班时间，不准睡觉、干私活，离岗和干与生产无关的事。 8。2。4在班前班上不准喝酒。 8。2。5不准使用洗板水、天拿水等易燃液体擦洗设备，用具和衣物。
8。2。6不按规定穿戴劳动保护用品、不准进入生产岗位。 8。2。7安全装置不齐全的设备不准使用。 8。2。8不是自己分管的设备、工具不准动用。 8。2。9检修设备时安全措施不落实、不准开始检修。 8。2。10停机栓检修后的设备、未经彻底检查、不准启用。
8。2。11未办高处作业证、不带安全带，脚手架、跳板不牢不准登高作业。 8。2。12设备或临时支架上不固定好跳板，不准作业。 8。2。13未安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用。 8。2。14未取得安全作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工，未经取证，不准作业。
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答：这个就是一个人的角度去见解啊详情>>
