基本上是不可能得到补偿的
试用期被自己的老板无条件被炒，可以要求自己的老板赔偿一定的数额，如果你想在那里上班，你可以与你老板私下和解，看他给你什么样的理由
试用期内雇主是不可以无理由解聘的。如果单位只是说“你明天不用来上班了”而没有任何书面说明理由，你可以去劳动仲裁，最理想的结果是单位支付相当于一个月基本工资的违约赔偿金
答：三年以上劳动合同约定的试用期不得超过六个月，你公司虽然在这方面并未违法，但你的合同才三年六个月而已，这样长的试用期，又在即将结束时提出解聘，个人认为，公司在这方...详情>>
答：选购粉底霜时，应根据自己皮肤的状态、 性质以及季节和目的来选择。粉底霜一般可分 为液体型粉底霜、雪花膏型粉底霜和固体型粉 底霜3种类型。(1 )液体型粉底霜：水...详情>>
答：那要看是否你周围所有的人用过的毛巾都如此,如果是,那是外因;如果不是,便是你自己的问题.不过,我认为如果个例也无大碍,这应与汗腺分泌有关,有的人穿的衬衫也特别容...详情>>
