一、推荐人 “没有荷兰工作经验”是新移民找工作时被拒绝的主要原因之一，在这种情况下，怎样让雇主相信你会很快适应工作环境并且完全能够胜任工作呢?找推荐人会是很有效的一种方法。推荐人可以是以前工作上的同事，也可以是做相类似工作的朋友。这个推荐人本身必须在工作，已经在本地生活了一段时间，而且最好能在你的专业上肯定你的资历，帮助介绍你的强项弱项，以前的工作成绩，确定你可以胜任未来的工作，等等。
其实新移民都具备较高的学历，良好的专业素质，只要得到第一次工作机会，有了荷兰经验，以后就顺利多了。所以，要善于获得周围的朋友帮助，为你的就业拓展道路。 二、义工 在荷兰会有一些做义工的机会，选择在有外国人的义务机构里工作，不但可以提高英语水平，而且有助于扩大社交圈，融入社会，适应荷兰的环境。
这样也等于获得荷兰经验，便于找到工作。 三、通过ColdCall找工作 ColdCall是直接挂电话到一些公司里，问他们是否需要员工。打电话之前先要做好思想准备，ColdCall的失败概率非常高，容易打击自信心。不过，这也是一种积累经验的方法，学会推销自己是找到好工作的一个关键。
1、准备一个黄页电话本，查找你所感兴趣的公司的电话号码; 2、准备一份个人简历，想好用几句话简单的介绍自己的工作经验和能力; 3、准备好纸笔及时将一些相关的信息记录下来。 电话挂进去后普通情况下是接线员接的电话，会问你找有什么事情。
你可以告诉她想找个工作，请她给你接相关的负责人。因为这家公司不一定需要人手，所以可能你在这一关就会碰钉子，那也没有关系，接着问她公司里负责人事的人员姓名和传真号码，然后再将自己的个人简历传真过去。如果给接到负责人那里，你就可以将事先准备好的个人简介说一遍，希望能有个好的运气。
答：1.全年每周工作10小时或更短时间(不包括夏季的6、7、8月); 2.6、7、8月全职工作。 每小时打工收入约为5至10欧不等。一般大城市比较好找工作。...详情>>
