一直以来，公务员的招录除了某些岗位的工作性质确实有硬杠杠的要求之外，其实，在报考之前就对报考人员的学历、地域和身份界限等作出具体规定。而这些预先的条条框框限制，往往就会使得教育程度很高、素质十分优秀的杰出人才被拒之门外，也使得人才的录用总是给人有色眼镜之感。此次云南省打破壁垒，在十三五加快残疾人小康进程规划中，设定一定的残疾人招录岗位，体现了公平公正的原则。势必会在残疾人更好服务于社会这块增添新鲜血液，对改善公务员队伍结构大有裨益。同时，也只有不拘一格才能网尽人才，更好的为地方发展助力。
云南省日前发布云南省十三五加快残疾人小康进程规划纲要，根据规划纲要，云南省将建立用人单位按比例安排残疾人就业公示制度，公务员主管部门应当建立残疾人公务员招录制度和残疾人公务员实名统计制度，在每年招录的公务员计划总数中确定一定数量专项用于招录残疾人。
答：中国有句谚语叫“闻之不如见之，见之不如亲临之”。学生通过自己设计项目，制作与自己所处的世界密切相关的、有意义的作品，在学生的制作过程来完成对知识的学习和理解。 ...详情>>
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