绩效工资分配不合理，我又势单力薄，怎处理好呢？
绩效工资分配不合理，我们科室就我一个人，又是年轻医生，势单力又薄，想去跟领导提意见，将原先的绩效工资方案改一下，可是又担心人微言轻，提了也没有用，还给领导印象不好。但是不提就这样定论了，会后悔，将来还会想去跟领导提，还不如现在提呢。但是提了估计也没用，这种情况，我该怎么处理好呢？要是你，会怎做呢？
答：以利润为参照。详情>>
答：选购粉底霜时，应根据自己皮肤的状态、 性质以及季节和目的来选择。粉底霜一般可分 为液体型粉底霜、雪花膏型粉底霜和固体型粉 底霜3种类型。(1 )液体型粉底霜：水...详情>>
答：那要看是否你周围所有的人用过的毛巾都如此,如果是,那是外因;如果不是,便是你自己的问题.不过,我认为如果个例也无大碍,这应与汗腺分泌有关,有的人穿的衬衫也特别容...详情>>
