辅警转正改革：优先录入人民警察！干满10年不再是临时工，其实这个并非凭空捏造。
根据我国现行的劳动法规定：劳动者在用人单位连续工作满10年的，劳动者可提出与用人单位订立无固定期限劳动合同。
这句话就是说，只要你在用人单位连续工作满10年，你就可以跟用人单位签订无固定期限的劳动合同，那么员工身份就从“临时工”转变到“正式工”。这也就是说，只要你在单位工资年满10年，你不违反乱纪，那么用人单位是不能无故解除合同，那么你可以享受跟正式工一样的待遇，不用担心被单位解雇。
对于辅警而言，如果你和用人单位签订了无固定期限劳动合同，那么，就相当于你的身份从“临时工”变成了“正式工”。只要在工作期间没有违反合同规定，那么你的合同就不会终止，你就能一直享受和正式工一样的福利待遇。
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