试用期三个月算入工龄吗
    按照我国《劳动法》相关规定,工龄是按照参加工作之日起计算的,为了更好的考察入职人员是否符合岗位要求,每个用人单位都规定了试用期限,最短的三个月,最长的一年。也有六个月、九个月的,但无论用人单位用人试用期限多长,都不会影响工龄的计算。
  所以,三个月试用期是计量工龄的。
试用期三个月算入工龄吗
在试用期三个月没有签订劳动用工合同及缴纳社会养老保险、医保金是不计入工龄的,只有是通过三个月的试用期再经过考核,企业与你签订了劳动用工合同,缴纳社会养老保险金和医保金开始计算工龄,待达到法定退休年龄,可以领取退休养老金。
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答:您好,一般在未进入或者进入后一分钟内就射的情况才考虑是早泄,而且引起早泄的情况最常见的就是心理因素,其次才考虑病理的可能,您的情况有轻微的早泄的可能,那么首先应...详情>>
问:子宫肌瘤很小的康复可能我替家长问一下,子宫肌瘤很小直径1.5厘米,吃药可以康复吗...
答:子宫肌瘤一般是良性肿瘤,主要受体内激素水平影响,如果在绝经前定期检查没有变大就无需治疗,除非其影响到月经!想靠药物治愈是不可能的,手术治疗也不能保证不再复发,除...详情>>