50000月如果每月发放，就按每月的扣所得税即50000减扣除数3500 税率为30% 得数再减扣除数2755元 年终一次性的奖金 除以12个月，看每个月的是多少，在税率表里找到相应税率后，直接拿一次性的奖金乘以相应税率
一、年终奖计算 1、发年终奖所在月，当月工资不足起征点的，补足当月不足部分，就余额计个人所得税 2、年终奖按12月平均计算每月金额，以此金额判断适用税率档次 3、用年终奖补足当月不足部分后的余额乘税率再减速算扣除数计算。 二、 你每月工资50000，年底奖金12万 不需考虑当月不足起征点 12万除以12为1W，适用第四档，25%，速算扣除数为1005 个人所得税为120000*0。
25-1005=28995元。 三、 1、平时工资50000元， 50000-3500=46500元，适用第五档，税率30%，速算扣除数为2755 每月个税=46500*0。3-2755=11195元 2、现在每月加1万，那么你每月工资为60000元 60000-3500=56500元，适用 第六档，35%，速算扣除为5055 每月个税=56500*0。
35-5505=14270元 3、分到各月发增加的个税 （14270-11195）*12=36900元，大于你年终一次性发的个税28995元 所以还是年终一起发少交税 你工资好高啊，月工资5万、年终12万，全年收入达到72万，金领人士。
答：1、双薪制 “年末双薪制”是最普遍的年终奖发放形式之一，大多数企业，特别是外企更倾向运用这种方法，即按员工平时月收入的数额在年底加发一个月至数个月的工资。这是一...详情>>
