这10年内，专家了解。护理工种与信息工种的人手同样紧缺，预测2005年至2015年，信息部门新增的就业岗位为14.9万，即10年总增长幅度超越 33%包括新增的和补空缺的岗位，年平均增长幅度为3.9%然而，德国留学就业护理行业的就业岗位为14.9万，即10年总增长幅度超越32%包括新增的和补空 缺的岗位，年平均增长幅度为4.7%此外，信息部门能就业的女性很少，该部门劳务市场的压力将会很大;也正因为如此，其他行业就业的女性迅速膨胀，譬 如，卫生保健部门、社会服务部门、教育部门等就职人员中90%为女性。 信息部门不只男女为4对1比例，然而。而且该部门就业的多为年轻人，工作年限短，离退休空岗周转频频。信息部门人员结构编制也相对松散：50岁以上的职工 仅占12%而工业部门50岁以上的工程师占31%招聘的信息员工作经历满意10年的占72%而工业部门招聘的工程师工作经历满意10年 仅为56%。
答：这10年内，专家了解。护理工种与信息工种的人手同样紧缺，预测2005年至2015年，信息部门新增的就业岗位为14.9万，即10年总增长幅度超越 33%包括新增的...详情>>
