案例分析题一般具有哪些基本特点？
（1）在人力资源管理的实践中较难解决的工作问题； （2）工作中经常发生的需要妥善解决的问题； （3）采取必要的措施和策略，今后尽可能避免使其再次发生的问题； （4）对企业人力资R管理活动具有指导、借鉴意义，或引起人们思考，给大家带来某些启示的问题。
赵***
2018-10-18 23:52:50
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