如何向老板请求加薪
我目前在职，感觉自己挺辛苦的，但因为刚进公司时的薪酬制度，定的起点比较低，但目前薪资制度改革了（不适用老员工），现在刚来公司的很多新人的工资都比我的高。 个人感觉自己所在的不是重要岗位，所以向老板提加薪没有底气，但干的工作确实挺多的，心里有极强雷的不平衡感。
是的，付出就要有回报。朋友现在有两个接受不了的就是新员工有的比你多了，好有就是感觉你自己干的挺多。这个问题要辩证看待，新进的员工多得是，他们并不一定就是非得工资比老员工少。你干的工作多少适合同岗位的让同事相比的。举个例清洁工比司机付出的劳力多，但是工资是显然不会同水平的。你的工资多少应该是和你同等岗位的同时对比。当然了，你就是感觉少，那就和你的老板提，先是以笑话的形式使出，不起作用就要求调动岗位，调到你认为工资高的，老板就会明白。他要是还不涨那你就可以考虑换工作。
朝***
2012-09-10 19:11:44
问：如何向老板提出加薪的要求?今年二
答：给你个职业顾问的blog，挺好的内容， 加薪一直是职业人心中的结，如何提，提多少，都需要仔细计量。提好了，皆大欢喜。要是不好，反会招致领导的不满，日子更为难过。...详情>>
问：我应该如何向老板提出加薪？我在一
答：1说句实际的，我觉得打工者和老板相比总是弱势的，加薪的问题还是慎重 2既然加薪时老板总是忘记你，说明老板的心目中，你还不是最重要 的，还“降”不住他，你可以 观...详情>>
问：怎样向老板要求加薪？快到年底了，
答：我想首先要看你所在的公司现在的效益怎么样，如果效益比较好，再考虑一下你对公司发展的贡献，对公司的影响有多大，如果你一直都很优秀，对公司的发展也有一定的影响，那么...详情>>
问：怎样让老板给我加薪我在一个私企做
答：详情>>
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