看待这个问题，首先留意问题究竟在关注什么。对于工作的认可，我们想到的第一个是实际工作的能力，那么反过来看，自学提升学历的同时一定在提升实际的能力吗？不一定。但是能力提升了，在一个方面或程度上反应了能力的提升，故而一定程度上能带来工作的认可。但并非说自学提升了学历，找工作一定要受到认可，需要辩证的看待。
可以从下面三个方面来看：1。学历只是证明能力的一种形式，却不是唯一的方式。工作认可的是能力，需要多方面证明自身能力和工作岗位的匹配度。学历在一定程度上证明了一方面的能力，可以增加找工作的认可度和岗位的匹配度，故自学提升学历有一定的价值。2。提升学历后并不是万能的，但会给你带来很多。
自学提升能力在一定程度上证明了自身的学习能力，也表现出自身意志坚定，能干大事；自学能力提升后，一定程度上加深自我认可，找工作时可以增加自信心，增大表现力。当然，如果这些自学能力，自信心，表现力等放在学校各种比赛或实践的项目上，而并非一定用来提升学历，在找工作方面还是拥有一定的作用，因为招聘者看到了你真正的能力，以及与所需岗位的匹配度，也是很有优势。
故放弃一切纯粹来提升学历没有意义。如果没有学历又体现不出能力真的会很为难，所以提升学历还是很有必要的。智联校园 学生李玲玉回答智联校园：求职 | 学习 | 活动 | 吐槽 | 故事 | 专属大学生的聚集地。
自考不但是学历的提升，也是自我能力的提升，自我价值的提升，首先，自考是要花时间和精力去学习的，拿到自考文凭也是熬出来的，许多用人单位还是认可自考文凭的.学历只是工作的敲门砖，个人工作能力更为重要
这个肯定是认可的！不然自考这个学历就不会存在了。现在很多用人单位对学历的要求并不是很高，因为大学生真的太多了，技术工就更低了，主要还是看工作经验。如果想去国企或者大型的民营企业，这个学历还是有用的，至少能先迈入他们的门槛。个人认为有用，主要看你怎么用。提高学历是一方面，能从中提高自己才是最重要的。感谢你的邀请！
现在第二学历是国家承认的学历，而且也在估计低学历的人群提高学历，为的不光是找工作需要，也是为了提高整体人群的知识水平，所以越来越多的人开始提升学历，每年都是人满为患，名额有限，有想法就要抓紧报考，政策不断在改变，提升学历也越来越难。为什么那么多人提升学历呢？不光是为了追随社会脚步，响应国家号召，更多的是为自己考虑，学历提升可以满足你出国留学、升职加薪、评职称、考研等等，现在进入好一点的公司都有本科学历的门坎，有人总在说现在是看能力的社会。可是我想说的是没有学历你拿什么体现你的能力。提升一下自己的知识水平还是有好处的。
自考学历也是国家承认的学历。但在就业中分两种情况: 第一种，报考国家公务员或者事业单位。这个要看招考信息是否要求全日制，如果没有要求全日制，自考学历也可参加报名考试。我认识的就有人是自考大专学历考上了公务员，所以要仔细看招考信息上关于学历的规定是否要求全日制。
事业单位如果没有全日制的规定也可以参加报名考试。第二种，参加企业招聘报名。说实话，以我这些年对招聘企业的了解，基本上都要求是全日制学历，除非个人能力比较出众，否则简历这一关就会被刷。工作之后的情况。公务员和事业单位认可自考学历，而且工资完全按照最高学历进行认定。
企业，以前的国企还认同自考学历，现在的企业无论国企私企除非是企业有要求提升学历，否则基本上都不认同自考学历，这是不争的事实。自考学历再提升学历的情况。这个完全认同，比如自考拿到大专学历，然后再自考拿到本科学历，使用自考本科学历参加硕士研究生报名完全没有任何问题，当然有些大学的硕士研究生招生简章会规定什么专业要求全日制，这个就需要仔细看各招生院校的招生简章。
谢邀！国家教育体系下的正规提升学历的方式有远程教育、成人高考、自考等，是在学信网可以查到毕业证书的。一般情况下，远程教育、成考、自考提升学历所获得的证书，找工作时好多公司都认可的。你可以根据公司的招聘要求投简历，如果面试通过，去上班是没问题的。
否则，每年那么多人进行学历提升的意义何在？作为一名学历教育工作者，我见过太多上班族选择学历提升。为什么毕业参加工作后还来进行学历提升？有的是因为升职受到学历的限制，有的是因为加薪受到学历的限制，有的是相亲时条件不足，有的是为了给孩子做榜样（因为当教育孩子好好学习时，孩子一句你不也就**毕业的吗 ，瞬间感觉好无奈）……此外，提成学历，自考是比较耗时耗力的，有人可能说自考认可度最高，但是你首先考虑你能坚持下来吗，你能确保拿到证书吗？除了自考，远程教育、成人考试都可以进行学历提升，学制是2。
5年，获得的证书一样被国家、企业认可，一样可以在学信网上查到。只要你想提升学历，不是只有自考一种，建议根据自身工作、生活等综合考虑，选择一种适合你的方式。
谢谢邀请，自考提升学历这个问题一直是许多人关心的问题，因为这个涉及到自己的前途与收入待遇，也就是自己未来的待遇，从而现在的社会上出现了许多大大小小五花八门的自考培育机构，然而让人纠结的是既然这是社会的需求，然而别人考出来后又有许多单位不认可，或是不是十分的认可！不过到底认不认可这也不是所有的单位都一样的！但是一家单位认不认可你的文凭与认不认可你是人才，这又是两回事了！比如说要进国企，那可能国企对自考文聘是不太认可的，因为他们选人的时候会优先考虑统招的在校大学生，理由嘛，就是现在的大学都扩招了，你居然还考不起，这直接说明了你的个人能力问题了！其实想得到企业高度认可你的自考文凭，除非你自考的专业与自己以前的工作经历是直接挂钩的，或者说你考的就是与你负责的这一块是挂钩的，或者就是为了把这块工作做的更好而去选择的自考，那这样的认可度我想会得到提高！然而除了国企以外，许多公司还是认可的！而且有些公司并不是以文凭来衡量一个人是否是人才，他们看重的是你进入公司后给公司带来的价值，比如说卖保险的这些公司一般不会太注重文凭，他们看重的是你的业绩，许多销售公司也是一样的，看重的都是你的业绩。
除了销售内的公司外，许多企业也是认可的，因为自考不是很容易，所以这也是检验一个人的自学能力，所以许多企业也会认可所以，当我们还没有去自考时我们就要对自己的位置定个位，知道自己要考什么，考来做什么，自己擅长什么？总之想考就去考，不要纠结社会认不认可，先考下来你就知道了，就像学习某样东西一样，不要纠结学来后有什么用，学会了自然有用了！。
答：可以的，只是好像函授的不行详情>>
答：一、要有学科专业知识 二、要具备先进的培训理念 三、培训方法和技能 四、较强的组织管理能力详情>>
答：工程师教育条件任现职期间，按照《广东省科学技术人员继续教育规定》的要求，结合实际专业技术工作需要，参加以新理论、新技术和新方法为主要内容的继续教育，达到所规定的...详情>>
答：是教师资格证考试吧？ 一般一年两次，一次在4月，一次在10月下旬详情>>
