怎么筛选各部门的知识管理火种?
怎么筛选各部门的知识管理火种?
星星之火,可以燎原。这在知识管理中也一样适用。 知识管理种子人员主要扮演部门代表的角色,大多由各部门主管选 拔或指派产生。 分享不是一种意愿,而是一种礼品。大多数人把知识当作自己的资 源或者资产,知识挖掘对很多人来说常常就意味着无偿剥夺。也许靠一 个人很难做到,需要一个团队来完成。所以,作为知识管理责任人最好 是能够整合团队的人,能够把知识管理和业务流程整合的人。
答:建议被筛选者的具体条件是: 资历:对组织有一定了解程度;资浅者若具备丰富的工作经历, 能快速进人状态,也可以列入候选名单。 绩效:应该是组织内绩效表现好的人员,...详情>>
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