什么叫干部的“权力期权化”?
权力期权化主要有五种表现形式:一是“封妻荫子”式,即在任时为企业、个人谋利,离职或在一定时间后让企业将好处赠予妻子、子女;二是“发挥余热式”,即利用在位时积累下来的“活动能量”,辞职或退休后以“发挥余热”为名进入相关企业谋利;三是“人身依附”式,即利用离职或退休前在要害部门培植、安插亲信或选定“接班人”,以使自己退出权利中心后,仍然能够享受到在权利中心时的种种方便和好处;四是“投桃报李”式,即在位时为企业谋利,辞职或退休后到企业“高薪打工”;五是“暗渡陈仓”式,即金融部门少数领导干部和高层管理人员在位时滥用职权,为自己退休后谋取所谓的“出路”和“退路”。
近年来,金融系统的个别领导干部尤其是商业银行高层管理人员违规为企业发放贷款、逃废债务提供方便、谋取好处,在退休或辞职后再到该企业“打工”,通过拿高薪来获取企业的回报,有的则干脆要求信贷单位在其退休、辞职后按贷款的一定比例给予其高额回报。 。
“权力期权化”,则是指将期货交易的市场行为引用到政治上来,将“期权”引进“有权人”和“有钱人”之间进行权钱交易,是权利场上的“期货交易”;也即官员在位时,利用权力的影响为某企业或个人牟利而不要即时获得回报,等离职后(退休或辞职从商)再接受权力受益者利益回报的腐败行为。
答:可以,属于第二种移交政府安置的抗日战争时期军队离休干部、无军籍职工。 据中央电视台新闻频道报道,在纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年之际,根据...详情>>
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