员工带走公司商业机密，怎么办
我们公司的一名中层员工，上周离职，离职前就已开办一家公司，与我公司经营同类业务。离职时带走大批公司骨干，请问我们该怎么办？
可依据与员工签订的劳动合同中的保密条款，要求承担违约责任。若侵犯公司相关知识产权权利的，可根据相关法律要求赔偿。
花***
2008-11-12 12:58:50
问：如果员工离开公司，怎么能让他不泄漏公司
答：签署一份离职合同详情>>
问：员工有“二心”，企业该怎么办呢？
答：还有的企业，因害怕员工带走资源或泄露商业机密，不敢充分授权，不敢对员工委以重任，这种不信任对那些有能力的员工来说是一种煎熬，被捆绑了双脚，怎会不尽力去挣扎?惩戒详情>>
问：打击报复是否构成犯罪我的同事，向有关部
答：肯定是构成犯罪的，至少，把人打成重伤，是触犯了故意伤害罪，是要判处三年以上徒刑的。 至于打击报复和受贿，需要根据相关证据另行立案。详情>>
问：因向上级领导反映情况而遭到了部门领导的打
答：详情>>
问：离职员工带走客户怎么办？
问：如何查看自己的积分有效期？怎么样能查讯自己的积分是从何时记起的？
答：爱问的积分是长期有效的,不设有效期限的. 如果是新浪积分,那是有一年的时间限制的. 具体参看新浪公告: 为了您更好地使用新浪积分，积分有效期规则调整。由原来年底...详情>>
问：怎样才知道朋友隐身上网?
答：用QQ千里眼.^0^ QQ千里眼是利用手机关注别人上,下线等情况的工具,包括隐身,使用千里眼也能知道.而显示一只眼是会员密友,就是在自己隐身的条件下,能让某些人...详情>>
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