收集资料时，要围绕7个 问题进行：1) who?他是谁？咨询师要尽可能了解求助者，如年龄、职业、文化程度、健康状况等；2) what?发生了什么事？要了解事情发生的细节。3) when,什么时候发生的？要知道事情发生的时间，是 过去的某个时间还是现在。
这样的事情以前是否发生过，次数有多少？情况如何？ 4) “where”，在哪里发 生的？事情发生的地点，或者是在什么样的环境下发生的？ 5) “why”，为什么会发生？原因何在？（有什 么直接原因和间接原因？表层原因是什么？深层原因是什么？）； 6) “which”，与哪些人相关？他们与求 助者的关系如何？ 7) “How”，事情是如何演变的？事情发生后，求助者是如何认识的，情绪、行为如何 反应，有无得到外界的支持与帮助？事情发生至今，有了怎么的变化？其中，了解求助者是一个怎么样的 人（who)，如求助者的基本性格特征、成长过程、兴趣爱好、能力等，以及求助者成长的家庭环境以及目 前的生活状况，是最重要的。
答：求助者的既往史，寻找有价值的资料 一、工作程序（一）询问以往有无去过医疗机构，祥读病历及相关资料。（二）询问以往有无去过心理咨询机构，了解咨询过程。 二、相关知...详情>>
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