管理跨度指的是什么意思?
管理跨度指的是什么意思?
又称管理幅度,控制幅度。指一名领导人直接 领导下属的数目。领导者因受知识、经验、精力等条 件的限制,一人能直接领导下属的数目是有限度的。 超过一定限度就不可能具体有效的领导。影响管理 幅度的因素有:①管理层次。管理幅度与层次成反 比例关系。如扩大管理幅度,则管理层次可适当减 少。反之,缩小管理幅度,则增加管理层次。②职务 的性质和内容。③领导者的能力。④下属人员的素 质。⑤采用的管理方法和管理手段等。
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