汕履生育津贴领取的条件及流程如下：
一、生育金领取条件
1、员工所在的用人单位需要为员工缴纳生育保险并且足额缴费，在参保次月起就能够享受生育医疗险的待遇。
2、参保职工若是灵活就业人员，则生育医疗费用与医疗保险待遇可以同步启动。
3、若是职工已经达到了法定退休年龄，并且办理了在职转退休手续，也可以享受对应的待遇。
4、若是男职工参保了，但是配偶没有参保，则只能够享受生育医疗费的待遇。
5、若是在领取失业保险期间实施了计划生育手术，也能够享受到生育医疗费的待遇。
二、生育金领取流程
1、女职工
参保女职工携带着自己的社保卡以及母子健康手册，去到任意的生育定点医疗机构进行就医，都可以根据相关的法规进行生育医疗费用的结算，女职工是不需要提前办理其它手续的。至于生育津贴，是由公司为员工办理的，员工可以选择领取公司的基本工资，也可以选择领取生育补贴，哪一个高就领哪一个。
2、男职工
参保男职工需要先注册登录对应的服务网，选择当地的城市，然后选择医保局，之后再进行生育医疗费用方面的报销，需要填写自己没有参保配偶的身份信息。之后系统就会自动受理，并且根据相关的信息进行登记和结算。若是配偶没有参保，则无法领取生育津贴。
汕履生育津贴领取条件及流程
1、参保人参加本市生育保险累计缴费满1年的，且在享受生育保险待遇期间，用人单位按时足额为其缴纳生育保险费的，用人单位应当在参保人生育或者施行计划生育手术的次月起1年内，向社会保险经办机构申请支付生育津贴。
2、参保人参加本市生育保险累计缴费未满1年的，用人单位应当在其累计缴费满12个月之后的1年内，向社会保险经办机构申请支付生育津贴。
3、参保人按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间，用人单位因被吊销营业执照、责令关闭、撤销等客观原因，停止为其缴纳生育保险费、并未支付产假工资的，参保人可在产假或者计划生育手术休假结束后1年内，向社会保险经办机构申请支付生育津贴。
汕履生育津贴领取条件及流程
1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口
2、工作人员受理核准后，签发医疗证
3、生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算
4、工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。