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员工对用人单位的调岗必须服从吗

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员工对用人单位的调岗必须服从吗


        

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  • 2024-05-27 11:00:54

    员工的职位、岗位属于工作内容,应当作为劳动合同的必备条款。用人单位可以调整员工岗。

    如双方在劳动合同中已经明确约定了职位、岗位,那么用人单位的调职、调岗决定,应当视为对劳动合同的重大修改,必须与员工进行协商、征得员工的同意。

    【法律依据】

    《劳动合同法》第三十五条,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    能***

    2024-05-27 11:00:54

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