书面提出离职一个月后是否可以不用在上班?
书面提出离职一个月后是否可以不用在上班?
正规流程是这样的,提前一个月书面提出离职申请,一个月时间到无论公司是否审批通过,就可以正常离职。
需要上班,提前一个月告诉领导,给他们找找人的时间,但是,你是需要上班的
看你们公司怎么安排的,虽然大部分公司都差不多
问:离职问题提出离职,但未到三十天就不去上班了,有什么后果?我需要付法律责任吗?
答:提出离职,但未到三十天就不去上班了,轻则会被扣除已工作期间的工资。重则因擅自离职给企业造成损失时,将被依法追究相关赔偿责任。详情>>
答:详情>>
答:在民政部申请.有社团管理办公室详情>>