可以但要在法定的8小时之内,不能增加时长,加班需要给加班费,可以保留证据,规章制度的修改应当经过职工代表大会或职工的同意,并经过公示程序另发文公布。全部
1、可以但要在法定的8小时之内,不能增加时长,加班需要给加班费,可以保留证据,规章制度的修改应当经过职工代表大会或职工的同意,并经过公示程序另发文公布。 2、《劳动法》和其他国家有关规定,禁止用人单位安排未成年工、怀孕女工和哺乳未满12个月婴儿女职工在正常工作日以外加班,以上员工有权拒绝,其他员工要服从,双休日加班可以安排补休。职工正常工作时间为每日工作8小时,每周工作40小时。 3、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬。全部
答:1、可以但要在法定的8小时之内,不能增加时长,加班需要给加班费,可以保留证据,规章制度的修改应当经过职工代表大会或职工的同意,并经过公示程序另发文公布。 2、《...详情>>
问:公司变更股东,要变更哪些资料? 公司变更股东,要变更哪些资料?
答: 一、先到工商局办理股权转让手续,如法定代表人也同时变更的,还要办理相应变更手续。提交材料:1、股权转让协议(有些地方的工商局会要求办理公证);2、公司原股东的...详情>>
答:客户需变更用电时,应事先提出申请,并携带有关证明 文件到供电企业用电营业场所办理手续,变更供用电合同。具体 变更用电业务如下。 (1)减少合同约定的用电容量(简...详情>>
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