临床药师的培训方式和课程设置如何？

培训工作采取临床药学脱产进修方式，在临床药师和临床医师指导下，以直接参 与临床用药实践为主，课程教育为辅，紧密结合临床工作实际，培养临床药物应用型
人才，提升参与临床药物治疗工作能力。

课程设置为平均每周安排一个单元讲课（按4h计算），全年实际工作日不少于 48周，即为192h;临床用药实践每周4.5天为1728h。

讲授课程包括入院教育；与临床用药实践相对应的专科疾病与临床药物治疗学、 ...

培训工作采取临床药学脱产进修方式，在临床药师和临床医师指导下，以直接参 与临床用药实践为主，课程教育为辅，紧密结合临床工作实际，培养临床药物应用型
人才，提升参与临床药物治疗工作能力。

课程设置为平均每周安排一个单元讲课（按4h计算），全年实际工作日不少于 48周，即为192h;临床用药实践每周4.5天为1728h。

讲授课程包括入院教育；与临床用药实践相对应的专科疾病与临床药物治疗学、 临床内科学总论（临床诊断学基础）；药学文献检索；交流与沟通技术；医学心理学；
临床（药物）流行病学；医疗文书有关内容。

培训基地根据培养工作需要成立带教组。每个带教组由一名临床药师和一名临床医师组成。每个带教组带2名学员参与临床用药实践。

培养时间为1年，全脱产学习，全年实际工作日不少于48周1920h。