办公费和差旅费不存在扣除标准的问题,只要是符合规定的,都可以全额扣除。 做所得税时,因为是倒推做法,因此一般不需要对办公费和差旅费做扣除动作。 因为日常核算,已经将此费用全额计入管理费用等科目了,不需要另作。全部
办公费和差旅费不存在扣除标准的问题,只要是符合规定的,都可以全额扣除。 做所得税时,因为是倒推做法,因此一般不需要对办公费和差旅费做扣除动作。 因为日常核算,已经将此费用全额计入管理费用等科目了,不需要另作。 所得税=(收入-成本-费用)*所得税税率全部
1、你公司为员工交纳的餐费不允许在企业所得税前扣除。 2、手机必须是你单位固定资产,凭借台头为你单位名称的发票,其发生的手机费用才可以税前扣除。如果手机不属于单位内的固定资产,应按照办公通讯费用扣除标准执行,即我市企业发给职工与取得应纳税收入有关的办公通讯费用标准,我市暂定为每月人均不得超过100元。 3、依据《2005年度企业所得税汇算清缴工作的有关规定》(大地税函[2005]138号)第二条第(八)项的规定,你公司按《大连市人民政府关于印发〈大连市职工采暖费补贴办法〉和〈大连市困难居民采暖费补贴办法〉的通知》(大政发[2005]76号)中规定标准内发放的采暖费补贴,准予在企业所得税税前扣除。全部
答:请问管理费用下的办公费支出在计算企业所得税时可以全额扣除还是有一定额度的? 只要符合管理费用下的办公费支出条件的在计算企业所得税时可以全额扣除,没有限定额度。详情>>
答:1、管理费用可以当年直接进行税前扣除,是指年终所得税汇算清缴时,在计算交纳所得税时,可以扣除的费用。 2、管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而...详情>>
答:调整不调整,要看你全年计提的工资总额是否超过计税工资,不是用实际发放的工资与计税工资比较。 全年计提的工资总额超出计税工资部分要做纳税调整。详情>>