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泰安如何完善领导责任制?

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泰安如何完善领导责任制?

泰安如何完善领导责任制?

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  • 2018-07-04 23:05:49
    一是实行季度例会制度,乡镇街道党(工)委书记每季度要召 开一次专题会议,听取综治工作中心工作汇报,研究解决实际问 题。二是实行综治工作中心主任日记制度,建立综治工作中心主任 日记,由县市区综治办每季度检査一次综治工作中心主任日记,市 综治办每半年抽查一次。三是实行“一把手”签订责任书制度。 进一步规范社会治安综合治理年度目标责任书签订工作,严格落实 由乡镇街道党(工)委书记、乡镇长(办事处主任)同时与辖区 内村(居)支部书记、主任,政府(办事处)各部门、各双管部 门、规模以上企业主要负责人签订年度目标责任书,杜绝由副职代 签的现象。四是实行基层维护稳定四职责任人综治基本知识年度测 试制度。每年第四季度由市综治办统一组织对乡镇街道党(工) 委书记、乡镇长(办事处主任)、综治工作中心主任、综治工作中 心专职副主任(综治办专职副主任)进行社会治安综合治理基本 知识测试,测试成绩在全市通报。

    沉***

    2018-07-04 23:05:49

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