借：生产成本--福利费 20000 制造费用--福利费 6800 应付福利费 --福利费 （或者管理费用--福利费）3400 贷：应付福利费###借：生产成本 20000 制造费用 6800 管理费用 3400 贷：应付职工薪酬 30200
借：生产成本 制造费用 管理费用 贷：应付福利费按应付工资的14％计提###按应付工资科目借方发生额（实发数）的14％计提职工福利费，会计分录： 借：生产成本（生产工人） 借：制造费用（车间管理人员） 借：营业费用（销售机构人员，也可计入管理费用） 借：管理费用（行政管理人员） 借：在建工程（在建工程项目人员） 借：。
。。。。。 贷：应付福利费###计提时，借记有关科目，贷记应付福利费因为借方要根据各企业，各公司的不同情况而登记有关科目。在这里，我不知道你们是属于工业还是商业的。###按应付工资的14％计提职工福利费的会计分录： 借：生产成本（生产工人） 借：制造费用（车间管理人员） 借：营业费用（销售机构人员，也可计入管理费用） 借：管理费用（行政管理人员） 借：在建工程（在建工程项目人员） 借：。
。。。。。 贷：应付福利费###不用太复杂，分的太细没有意义。借：管理费用--福利费贷：应付福利费。
答：对于不同的职工类型,计提职工福利费应计入不同的科目: 企业中为生产产品服务的人员. 借:生产成本. 贷:应付职工薪酬---职工福利. 企业行政管理人员....详情>>
