关于劳动者辞职是否需要提前通知?
关于劳动者辞职是否需要提前通知
劳动者辞职的性质是提前解除劳动合同,属于违约行为。 应该履行《劳动合同法》第三十七条规定的提前三十天书面通知义务,并继续工作至三十天届满。 否则,需承担即辞即走造成的经济损失。
答:需提前通知劳动者方可解除的情形: (1)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (2)劳动者不能胜任...详情>>
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答:世界杯!!!详情>>
答:白吃白喝,不用做事,是人家执政党不让你做。详情>>