员工在单位宿舍内猝死属不属于工伤呢?
员工在单位宿舍内猝死属不属于工伤呢?
《工伤保险条例》规定了应当认定为工伤的情形,其中有这样的规定:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。虽然发生在单位提供的职工宿舍内,但是不属于工作时间和工作岗位条件,因此不应当按照工伤来处理。但如果情况发生了变化,单位如果在下班后安排需要再进行加班或夜间从事工作,安排了工间休息,如果员工突发疾病死亡的,很有可能会被认定成属于工伤。
答:虽然是活动,但也是工作的一部分,算工伤详情>>
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答:社会保障卡简称社保卡,社保卡可以包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、公积金的多功能卡。 如果你有参保缴纳医疗保险,社保卡除了可以查询各险种的缴...详情>>