爱问知识人 爱问教育 医院库

企业员工福利计划的计划组成是怎样的

首页

企业员工福利计划的计划组成是怎样的

提交回答

全部答案

    2019-06-07 09:55:20
  • 企业员工福利计划一般由以下部分组成:  (1)国家立法强制实施的社会保障制度,包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等法定计划;  (2)企业出资的企业年金、补充医疗保险、人寿保险、意外及伤残保险等商业保险计划;  (3)股权、期权计划;  (4)住房、交通、教育培训、带薪休假等其他福利计划。  保险业所要发展的员工福利计划特指上述计划的第二类,也就是寿险公司以团体保险的形式,为企业员工提供的养老、健康、伤残、死亡等风险保障型福利。

    陈***

    2019-06-07 09:55:20

类似问题

换一换

相关推荐

正在加载...
最新问答 推荐信息 热门专题 热点推荐
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200

热点检索

  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
返回
顶部
帮助 意见
反馈

确定举报此问题

举报原因(必选):