我觉得你这个同事的所做所为。你应该和你单位的领导说明白，这样的人你一定要远离。
据说二战时德国军队将人分成四类：聪明又懒惰的可做军官，聪明又勤快的可任参谋；愚蠢 又懒惰的可当士兵， 愚蠢又勤快的赶紧滚蛋。 以上说法虽然有失偏颇但是也昭显了一个高效 团队 的 管理思路和用人原则。 而一个团队中就恰恰可能存在以上四种人， 由于团队是由人组成的， 故带好 一个团队必须研究和解决的问题是： 怎么把团队中的每一个人的潜能激发和培养起来， 从而把人变 成对企业有价值的 “ 人才 “ 。
《资治通鉴》作者北宋名臣司马光 “ 大匠无弃材、尺寸各有施 ” 与清嘉靖 名将杨玉春 “ 用人所长，天下无不用之人；用人所短，天下无可用之人 。 ” （杨遇春用聋子当侍卫； 用哑巴当情报员； 用瘸子当炮兵） 有异曲同工之妙， 它给我们的团队用人提供了这样一个思路： 因 材施教、用人所长。
所以管理者最重要的职责是培养团队所需要人才，正像国学大师翟鸿燊所言： “ 领导就是领袖和导师， 领导者的价值在于把追随者培养成领导者 。
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答：非常正常，而且是很好，对胎儿是很好的，因为胎盘成熟是指胎盘老化，对胎儿的营养吸收有障碍，现在还是0级，那就证明你的胎盘很年轻，很好啊，我也是25周，也是0级，医...详情>>
问：排卵期表我是7月21日来的例假，请问多少号是排卵期呢，一般例假都提前4－5天左右
答：女性的排卵日期一般在下次月经来潮前的14天左右。下次月经来潮的第1天算起，倒数 14天或减去14天就是排卵日，排卵日及其前5天和后4天加在一起称为排卵期。例如，...详情>>
