报条件 
　　1．国家职业资格五级秘书（具备以下条件之一者）：
　　（1）经五级秘书正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
　　（2）在本职业连续见习工作二年以上。
　　2．国家职业资格四级秘书（具备以下条件之一者）：
　　（1）取得五级秘书职业资格证书，连续从事本职业工作二年以上，经四级秘书正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
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　　（2）取得五级秘书职业资格证书，连续从事本职业工作三年以上。
　　（3）连续从事本职业工作四年以上。
　　（4）取得经劳动和社会保障行政部门审核认定、以四级秘书技能为培养目标的中等以上职业学校本职业（专业）毕业证书。
　　3．国家职业资格三级秘书（具备以下条件之一者）：
　　（1）取得四级秘书职业资格证书，连续从事本职业工作四年以上，经三级秘书正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
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　　（2）取得四级秘书职业资格证书，连续从事本职业工作五年以上。
　　（3）取得大学本科毕业证书，并连续从事本职业工作二年以上。
　　4．国家职业资格二级秘书（具备以下条件之一者）：
　　（1）取得三级秘书职业资格证书，连续从事本职业工作四年以上，经二级秘书正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
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　　（2）取得三级秘书职业资格证书，连续从事本职业工作六年以上。
　　（3）取得大学本科毕业证书，并连续从事本职业工作四年以上。
　　考核内容
　　（一）秘书职业考核的内容以《秘书国家职业标准》和《秘书国家职业资格培训教程》为依据。
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　　（二）秘书职业考核的内容包括职业道德、基础业务素质、案例分析、工作实务等四个基本内容。
　　（三）涉外秘书增加外语考核部分，秘书职业资格二级增加业绩评估部分。
　　考核方式
　　（一）书面应答：考生对标准化书面试卷上的问题在答题卡上作答，题型分为单选题、选择题二种题型。
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　　（二）情景模拟：考生根据所观看的情景录像，就书面问题进行笔答；均有两段录像，每段录像考１５个知识点。
　　（三）任务解决：考生对书面提出的工作任务进行书面回答。
　　（四）综合测试：涉外秘书的英语考试包括听力题、选择题、写作题。
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　　（五）业绩评估：专家对考生提供的个人工作业绩记录进行综合评审。
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