做HR一定要是“话唠”吗?
我想问一句:做HR一定要是“话唠”吗?
HR虽然是必须具备很强的沟通能力,但是个人觉得沟通能力在这里不是话唠或者是胡乱说的类型。沟通能力是指在具体工作中如何将工作处理好,如果把不全面的东西说的全面,如何把问题说的让员工或者让老板接受,而不是直来直去想哪里说哪里,没有重点,到处乱说。HR有自己的原则,说的要在原则内,做的要在专业内。不能停留在人事工作的处理上,要有高度,有远见,有深度。
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