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企业设置会计岗位的目的是什?

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    2017-10-18 20:38:59
  •   具体领导单位财务会计工作;组织制定、贯彻执行本单位的财务会计制度;组织编制本单位的各项财务、成本计划、组织开展财务成本分析,审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件;参加生产经营管理会议;参与经营决策;负责向本单位领导、职工代表大会报告财务状况和经营成果;审查对外报送的财务会计报告;负责组织会计人员的政治理论、业务技术的学习和考核,参与会计人员的任免和调动。
      ###一、流动资金核算1、拟订流动资金管理和核算实施办法,参与核定流动资金定额,实行管用结合与资金归口分级管理。2、编制流动资金计划和银行借、还款计划负责流动资金调度,组织流动资金供应。3、定期考核流动资金使用效果,不断加速流动资金调动。二、固定资产核算1、拟订固定资产管理与核算实施办法,划定固定资产与低值易耗品的界限,编制固定资产目录。
      2、参与核定固定资产需用量及编制固定资产更新改造计划。3、办理固定资产购置、调入调出、价值重估、折旧、调整、内部转移、租赁、封存、出售及报废等会计手续,进行明细登记核算,定期进清查核对,做到账物相符。4、按制度规定计提固定资产折旧。5、参与固定资产的清查盘点,分析固定资产的使用效果,促进固定资产的合理使用,提高固定资产利用率。
      三、材料核算1、会同有关单位拟订材料管理与核算实施办法,建立健全材料收发、保管和领用手续制度。2、根据需要及市场情况会同有关单位制定采购计划。3、审计材料采购用款计划,控制材料采购,掌握市场价格,审查发票等凭证,考核材料的消耗。4、建立材料明细登记账,进行明细核算,做到账物相符,核算清楚。
      参与库存材料的清查盘点,对盘盈盘提出处理意见,经批准后作出处理。 四、工资核算1、按计划控制工资总额的使用。2、审核工资表,计算发放工资。按制度规定计提发放奖金。3、进行工资明细核算。五、成本核算1、拟定成本核算办法,建立健全成本核算工作程序,编制成本费用计划。
      2、拟订生产经营成本、费用开支范围,掌握成本费用开支情况,登记成本费用明细账,按规定编制成本报表上报。3、考核、分析成本费用开支情况,积极挖潜节支,提出改进意见,努力降低成本费用支出。六、利润核算及分配1、编制利润计划,将年度利润指分解落实到单位。
      2、做好利润明细核算,正确计算生产经营、销售收入和其他收入,认真审核和计算各项成本费用支出,准确计算利润,按制度计算和上交税,制作并登记有关的明细账,编制利润报表上报。3、按章程规定和股东大会决议分配利润,分配股息、红利,计算股息、红利率,编制利润分配表、股利分配表。
      4、考核、分析利润完成情况,积极挖潜节支,提出改进建议和措施,努力提高利润。七、往来结算1、加强管理并及时结算购销往来和其他往来的暂时、暂付、应收、应付、备用金等往来款项。2、按合同或规定要计收利息的,应正确计息,一并在往来账项上计收,年终时应抄列清单,与有关单位或个人核对,催收催结。
       八、专项资金核算1、拟订专项资金管理办法,实行归口管理。2、对专项资金进行明细核算。3、按时编制专项奖金报表。九、总账报表1、登记总账,核对账目,编制资金平衡表。2、核对其他会计报表,管理会计凭证和账表。十、综合分析1、综合分析财务状况和经营成果。
      2、编写财务情况说明书。3、进行财务预测,为领导提供决策参考意见。###核算和监督吧###企业会计岗位很多,你问的是哪个岗位的?核算会计:负责填制货币资金业务凭证,负责债权,债务应收应付票据的清算工作,编制公司统计报表,负责存货,工程物资的核算工作。
      总帐会计:编制财务会计报告,审核其他会计岗位填制的凭证等。具体职责是个公司规定不同而不同!###以下仅供参考:会计人员岗位职责 一、出纳人员岗位责任制 1。出纳员负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。 2。现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。
      对现金收、支的原始凭证认真稽核,不符合规定的有权拒付。 3。现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、无误。 4。支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额,除特殊情况需填写收款人。
      应定期监督支票的收回情况。 5。办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。 6。收付现金双方必须当面点清,防止发生差错。 7。对库存现金要严格按限额留用,不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。
       8。杜绝白条抵库,发现问题及时汇报领导。 9。按期与银行对帐,按月编制银行存款余额调节表,随时处理未达帐项。 10。对领导交与的其他事务按规定办理。 二。会计员的岗位责任制 1。按国家统一会计制度规定设置会计科目。 2。即使确认销售收入,正确计算增值税、消项税额。
       3。划清费用的开支范围及营业内外收入。 4。认真计算财务成果及各种税金。 5。按财务制度规定正确核算利润分配。 6。按期缴纳各种税款。 7。债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。 8。对会计帐目及凭证要按期装订成册,妥善保管。
       9。对商场的财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度。 10。记帐要及时、准确,明细帐要按日登记,总帐定期登记,但不能超过三天。不许先出报表和后帐。 11。严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度,发现问题及时上报主管经理。###管理有关于钱财的事!###其实就是岗位没有分工明确,我提供以下模板,你根据自己企业的情况再修改一下吧。
      出纳会计岗位职责1严格执行国家的现金管理制度和银行结算制度。宣传和执行财务制度、财经纪律和有关财务管理的规定。2认真执行原始凭证的审核.审批制度,及时处理各项收支业务,做到凭证合法,手续完备。3遵守财务费用开支标准和财务审批权限,根据现行财务制度中规定的开支范围.标准,认真办理现金.银行收付业务,认真审查原始单据,对违反财经纪律和规定的票据,有权拒付。
      严格把好支出第一关。4及时登记现金日记账和银行日记账。每日核对现金账面余额与实际库存数额,经常核对银行存款账面余额与各开户银行实有余额,做到日清月结,账证、账账、账款相符。5遵守现金管理制度,不随意坐支现金,不以白条抵库,不得公款私借和挪用公款,不得设立账外账、小金库,认真保管好库存现金、有价证券及相关票据印鉴,努力控制库存现金限额,确保资金安全。
      对管理机构开支情况,及时向主办会计汇报并征得主办会计同意才能办理6及时完成总经理交办的各项其他工作。会计岗位职责1据国家财务会计法规和行业会计规定,结合本单位特点,负责拟订本单位会计核算的有关工作细则和具体规定,报经领导批准后组织实施。2.参与拟订财务计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。
      3.准确、及时地做好帐务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细帐和总帐,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。 4准确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制本单位月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。
      5负责本公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作。6负责公司税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。7负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。
       8及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。9主动进行财会资讯分析和评价,向总经理提供及时、可靠的财务资讯和有关工作建议。 10协助总经理做好公司的其他任务。###1、参与编制本单位年度经费预算,配合处完成省财政教育事业经费的年度财务决算编报工作。
       2、根据事业发展计划和任务,正确执行学校收支计划,做好年度预算拨款和经费内部控制,促进教育事业计划的圆满完成。 3、根据《事业单位会计制度》和会计基础工作规范及内部财务管理要求,协助处监督检查各会计岗位工作。 4、按月编报收、支情况内部报表。
      定期对单位预算执行情况、资金使用情况进行分析反馈,找出管理的漏洞,促进增产节约、增收 节支,客观真实地反映单位的财务收支情况及结果,当好领导的参谋助手。 5、定期对所管经费的执行情况与部门进行对账,协助部门管理好经费,对发现的违纪、违法行为及时向部门领导提出和反映。
       6、配合处做好科内会计岗位的分工协调工作。 7、完成领导交办的其它工作###一、流动资金核算1、拟订流动资金管理和核算实施办法,参与核定流动资金定额,实行管用结合与资金归口分级管理。2、编制流动资金计划和银行借、还款计划负责流动资金调度,组织流动资金供应。
      3、定期考核流动资金使用效果,不断加速流动资金调动。二、固定资产核算1、拟订固定资产管理与核算实施办法,划定固定资产与低值易耗品的界限,编制固定资产目录。2、参与核定固定资产需用量及编制固定资产更新改造计划。3、办理固定资产购置、调入调出、价值重估、折旧、调整、内部转移、租赁、封存、出售及报废等会计手续,进行明细登记核算,定期进清查核对,做到账物相符。
      4、按制度规定计提固定资产折旧。5、参与固定资产的清查盘点,分析固定资产的使用效果,促进固定资产的合理使用,提高固定资产利用率。三、材料核算1、会同有关单位拟订材料管理与核算实施办法,建立健全材料收发、保管和领用手续制度。2、根据需要及市场情况会同有关单位制定采购计划。
      3、审计材料采购用款计划,控制材料采购,掌握市场价格,审查发票等凭证,考核材料的消耗。4、建立材料明细登记账,进行明细核算,做到账物相符,核算清楚。参与库存材料的清查盘点,对盘盈盘提出处理意见,经批准后作出处理。 四、工资核算1、按计划控制工资总额的使用。
      2、审核工资表,计算发放工资。按制度规定计提发放奖金。3、进行工资明细核算。五、成本核算1、拟定成本核算办法,建立健全成本核算工作程序,编制成本费用计划。2、拟订生产经营成本、费用开支范围,掌握成本费用开支情况,登记成本费用明细账,按规定编制成本报表上报。
      3、考核、分析成本费用开支情况,积极挖潜节支,提出改进意见,努力降低成本费用支出。六、利润核算及分配1、编制利润计划,将年度利润指分解落实到单位。2、做好利润明细核算,正确计算生产经营、销售收入和其他收入,认真审核和计算各项成本费用支出,准确计算利润,按制度计算和上交税,制作并登记有关的明细账,编制利润报表上报。
      3、按章程规定和股东大会决议分配利润,分配股息、红利,计算股息、红利率,编制利润分配表、股利分配表。4、考核、分析利润完成情况,积极挖潜节支,提出改进建议和措施,努力提高利润。七、往来结算1、加强管理并及时结算购销往来和其他往来的暂时、暂付、应收、应付、备用金等往来款项。
      2、按合同或规定要计收利息的,应正确计息,一并在往来账项上计收,年终时应抄列清单,与有关单位或个人核对,催收催结。 八、专项资金核算1、拟订专项资金管理办法,实行归口管理。2、对专项资金进行明细核算。3、按时编制专项奖金报表。九、总账报表1、登记总账,核对账目,编制资金平衡表。
      2、核对其他会计报表,管理会计凭证和账表。十、综合分析1、综合分析财务状况和经营成果。2、编写财务情况说明书。3、进行财务预测,为领导提供决策参考意见。###仅供参考:会计人员岗位职责 一、出纳人员岗位责任制 1。出纳员负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。
       2。现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核,不符合规定的有权拒付。 3。现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、无误。 4。支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票。
      对签发的支票必须填写用途、限额,除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。 5。办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。 6。收付现金双方必须当面点清,防止发生差错。 7。对库存现金要严格按限额留用,不得肆意超出限额。
      妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。 8。杜绝白条抵库,发现问题及时汇报领导。 9。按期与银行对帐,按月编制银行存款余额调节表,随时处理未达帐项。 10。对领导交与的其他事务按规定办理。 二。会计员的岗位责任制 1。按国家统一会计制度规定设置会计科目。
       2。即使确认销售收入,正确计算增值税、消项税额。 3。划清费用的开支范围及营业内外收入。 4。认真计算财务成果及各种税金。 5。按财务制度规定正确核算利润分配。 6。按期缴纳各种税款。 7。债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。
       8。对会计帐目及凭证要按期装订成册,妥善保管。 9。对商场的财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度。 10。记帐要及时、准确,明细帐要按日登记,总帐定期登记,但不能超过三天。不许先出报表和后帐。 11。严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度,发现问题及时上报主管经理。
      ###企业会计岗位很多,你问的是哪个岗位的?核算会计:负责填制货币资金业务凭证,负责债权,债务应收应付票据的清算工作,编制公司统计报表,负责存货,工程物资的核算工作。总帐会计:编制财务会计报告,审核其他会计岗位填制的凭证等。具体职责是个公司规定不同而不同!###会计人员岗位职责出纳人员岗位责任制1。
      出纳员负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。2。现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核,不符合规定的有权拒付。3。现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、无误。
      4。支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额,除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。5。办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。6。
      收付现金双方必须当面点清,防止发生差错。7。对库存现金要严格按限额留用,不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。8。杜绝白条抵库,发现问题及时汇报领导。9。按期与银行对帐,按月编制银行存款余额调节表,随时处理未达帐项。10。对领导交与的其他事务按规定办理。
      二。会计员的岗位责任制1。按国家统一会计制度规定设置会计科目。2。即使确认销售收入,正确计算增值税、消项税额。3。划清费用的开支范围及营业内外收入。4。认真计算财务成果及各种税金。5。按财务制度规定正确核算利润分配。6。按期缴纳各种税款。7。
      债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。8。对会计帐目及凭证要按期装订成册,妥善保管。9。对商场的财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度。10。记帐要及时、准确,明细帐要按日登记,总帐定期登记,但不能超过三天。不许先出报表和后帐。
      11。严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度,发现问题及时上报主管经理。

    杜***

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