制定物业管理企业培训规定有哪些?
制定物业管理企业培训规定有哪些?
培训工作对物业管理企业来说是一项长期工作,物业管理企业应结合自身情况制定培训规定使培训工作制度化、规范化。培训规定主要包括培训的目的和意义、培训的基本内容、培训的方法、培训的分类、培训的组织实施、培训的监督管理、培训的效果评估等内容。
答: ★关键性内容 1、项目的整体设想与构思; 2、组织构件与人员配置; 3、费用测算与成本控制; 4、管理方式、运作程序及管理措施。 实质性...详情>>
答:这个学校不错、详情>>
答:●创建了一套卓有成效的人才培养、培训、上岗的措施、方法和经验详情>>
答:目前只要取得教师资格证,就是长期有效的,没有时间限制的。 不清楚您说的什么教育学和教育心理学的成绩,如果是在申请时考试的成绩,一般最长保留2年,直到取得教师资格...详情>>