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然而,参公事业单位就是我国编制管理和人事制度管理中存在的一个例外,也就是说,参照公务员管理事业单位的工作人员其编制仍然在事业编制序列,然而却按照公务员管理办法进行管理
1个回答
亲你可以到http://www.lawtime.cn/info/jianding/gfbzscdjjd/2011120778387.html这个网站参考评点的,里面都写得很详细了 帮到你就给个好评吧
事业单位参公参公事业单位作为一种特殊的事业单位,具有一定的特点,主要表现为其与行政机关和一般事业单位的区别和联系
不看单位看身份
可以转换公务员( 麻烦点击好评,谢谢!T^T⊙ )
现在参公比公务员待遇不差
“规范事业编”是一种带有修饰色彩的托词,没有任何现实意义。 参公是参照公务员,与公务员在职和退休待遇均相同,转公务员不须考试。规范是指在职待遇与公务员相同,其他不行,转公务员需要指标,并经考试录用,转岗较难。
行政会计制度,其实只要你单位不核算经营收入,两个都一样。
2个回答
基本上不可能,参公的事业单位有事业编制的人员和公务员的唯一差别就 是一个是事业编制,一个是行政编制,其他的都是一样的,工作一样的稳定,工资待遇也差不多,说不定有的事业单位更高。 想变成行政编制,通过调几乎是不可能的。
所谓参公,说明你本身属于事业编制,只有事业编制的单位,里面有一小部分可以享受参公待遇。如果本身是公务员编制,则不存在参公之说
··你可能上当了。 既然是参加重庆市公务员考试,报考的是XX区市政局市政执法岗位。该岗位工作地点是在乡镇,编制是在区市政局,性质就不应当是参公编制,而应当是公务员。 据此,你可以理直气壮的向上级申诉,要求给个说法,名正言顺的成为公务员。
公务员和参公事业编处于金字塔的最高端,待遇好、晋升空间大、科以下干部只要不犯错三年一小提已成了不成文的惯例。所有优势政府资源都向这个群体靠拢,所有提拔条件也必然倾斜于这个群体。
两条路,要么你参加公务员考试,要么调动。 参公单位也是通过公务员考试才可以实现转变的。至于调动嘛,需要看你级别够不够了,只有处级领导才可以直接调任参公单位成为参公人员或者公务员。
一个是国家政策,一个是依靠自己考试
其实软件都是一样的,看你自己怎么做,上手了都好做,都好用,我是做虚拟的,有需要大家一起交流一下,扣扣=百度名 ╭═¤■つ
参公的都是事业编制的
城建局参公的事业单位评定职称后,按新评定的技术岗位职称是加职务津贴的,不是加工资,是加职务津贴。望采纳我的回答。