全部农民工工伤事故赔偿条款有：
(一)医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目、工伤保险药品目、工伤保险住院服务标准。法律依据：《工伤保险条例》第二十九条第四款第三款。
(二)住院伙食补助费：本单位因公出差伙食补助标准的70%。法律依据：《工伤保险条例》第二十九条第四款
(三)交通费、食宿费：本单位职工因公出差伙食补助标准。法律依据：《工伤保险条例》第二十九条第四款。
(四)康复治疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目、工伤保险药品、工伤保险住院服务标准。法律依据：《工伤保险条例》第二十九条第四款第六款。
(五)辅助器具费：各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。法律依据：《工伤保险条例》第三十条。
(六) 停工留薪：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 。法律依据：《工伤保险条例》第三十一条。
(七)护理费：
(1)停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。
(2)评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%；大部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的40%；部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的30%。法律依据：《工伤保险条例》第三十一条第三款、第三十二条。
问：当工作中遇到“垃圾人”时，应该怎么办？我现在做的是一份有服务成分的工作，有时候面...
答：窗口工作的确有时让人很苦恼 社会上不讲道理的人也的确多 个人认为,情绪与工作是两码事 既然是垃圾人,何必为他们生气 我知道楼主有时不是生气,而是窝着火,还没地方...详情>>
