辞职信怎么写?
我在这儿上班简直是好耍得无聊,一天都没什么事做,但是哪个人都可以管我,而且我是干服务行业,感觉很受气,可能是我才从学校出来不习惯这种吧,现在我想写一份辞职信,但是又没什么合理的理由,想请大家帮一下忙,急
都是有经验的啊
我没工作过 但是我想要想辞职还不容易??? 直说不就完了吗
呵呵
这都不会写？
干不下去了！！！ 最简单了，还有个性~~ 仅供参考
其实辞职信没有固定的写法，因为辞职各有各的原因。但您不妨按照以下思路写，或许比较恰当和容易： 第一段：写出辞职的心理（当然不一定是真的），你可以写一些客套的句子。例如：经过多方面的考虑，我打算辞掉目前所从事的职位……，或者：因家中变故，我打算申请辞去我现在的工作。
因此整个第一段可以这么写： 尊敬的人力资源经理： 您好！ 经过深思熟虑地思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位，我知道这对于您来说，是非常难以作决定的事情。 第二段：说明您自己考虑的辞职的时间（尽管您提出辞职经公司同意后，公司的人力资源部将按照固定的离职日程办理离职手续，但这样说并不是画蛇添足，大多数情况下，你都能够争取到提早离开的时间）。
例如： 我考虑在此辞呈递交之后的２—４周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。
第三段：说明您在这个公司里的经验积累，尽可能地去赞扬公司对您的栽培（不论您有多么大的委屈和气愤，都不应该在辞职信里表露）。例如： 我非常重视我在“……公司”内的这段经历，也很荣幸自己成为过“……公司”的一员，我确信我在“……公司”里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。
最后，请务必使用亲笔签名，而且签名要尽量刚劲，并写好日期。 。
辞职信 ＊总： 我自2002年加入＊＊公司时在＊＊部工作，近三年来在各级领导的关心与培养下，努力工作，基本圆满的完成了本职工作的各项任务，也取得了一定的成绩，受到了领导的肯定，本人表示十分感谢。但由于自己感觉个人素质急需充电和提高，个人的发展没有良好的基础，是不会有更好的发展，为了将来个人的发展；一个人的将来的基础就在年轻的时候，虽然在美联也可以学习到很多，但是离我个人的需要还有一段距离，现特此辞去我现在的职务，我将于2005年3月3日正式离开公司。
谢谢您对我的照顾和关心。 在＊＊公司我在和同事的相处交流中，学习到了很多经验，并受到公司的重用，在这里对公司对我的培养表示感谢！我将在以后的学习、生活以及工作中受益非浅， 祝公司的发展一帆风顺。 再次感谢领导多年来对我的支持和勉励，在此我衷心的道声“谢谢”。
＊＊ 200 年 月 日 。
辞职信这样写比较好！ 尊敬的领导： 我现决定不在贵公司继续任职（不能讲的太俗，其实就是不干了），请领导将本月工资结算清楚，谢谢！（最后再客气一下！） ***年**月**日 *****
辞职信 尊敬的领导： 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 来到xx公司也已经两年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。
然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。 或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的制度的启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！ 辞职人： 某年某月某日 。
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