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双重劳动关系是什么？

双重劳动关系 是什么？

落***

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现实中双重劳动关系与社保缴纳确实存在冲突。如果劳动者确实不能与原来的单位解除劳动关系，甚至还在原来的单位领取停岗待遇，那么现在的单位最好与该劳动者签订雇工协议，将劳动者与现单位之间的关系变为雇佣关系，这样用工单位可以规避的风险就小很多，特别是工伤就不存在了。

用***

2018-05-19 20:59:38

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