公司应知会员工的职业规范：
一、认同公司精神及宗旨，践行公司核心经营管理理念。
二、禁止参与可能导致与公司有利益冲突的活动。
三、公司员工要忠诚于公司，诚实守信。
四、公司员工要遵守公司经营业务所在地区的法律、法规，遵守公司上市地有关监管规则的要求。
五、公司员工在经营活动中，要公平对待公司的客户和供应商。
六、公司员工在业务运作中，严格禁止在业务中舞弊、弄虚作假或其他不良行为。
七、公司员工在一切经营活动中，应当树立保护公司资产并使公司资产用于合法目的的业务意识，依法保护公司资产，确保有效使用。
八、公司员工有权利和义务向公司监察部报告本人和他人违反国家法律、公司内部管理规定及本规范的行为，公司对报告人予以保密，任何人不得打击报复。
【法律依据】
《公司法》第五条，公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。公司的合法权益受法律保护，不受侵犯。
问："人有三急"其实指的是什么?"人有三急"其实指的是什么?
答：级别：学长 2006年4月9日 现在“人有三急”多用来指饮食或排泄问题等等,说法不同。这种引用倒也形象贴切，无可厚非。 而有史可查的真正说法是“人有三疾”。三疾...详情>>
