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支付待通知金和代通知金解除劳动合同的情况有什么

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支付待通知金和代通知金解除劳动合同的情况有什么


        

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  • 2024-04-29 14:01:21

    根据《劳动合同法》第四十条的相关规定,支付代通知金解除劳动合同的情况如下:

    1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

    2、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

    3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

    往***

    2024-04-29 14:01:21

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