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员工不肯签劳动合同如何处理

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员工不肯签劳动合同如何处理


        

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  • 2024-05-03 10:00:36

    首先要与劳动者协商签订劳动合同的事宜,如果劳动者还是拒绝签订合同,向员工发送书面通知签订劳动合同,如果员工还是拒绝的,用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系。

    【法律依据】《劳动合同法》第10条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。

    已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

    牛***

    2024-05-03 10:00:36

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