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工伤期间工资、奖金是否应该全额发放

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工伤期间工资、奖金是否应该全额发放


        

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  • 2024-05-22 10:01:50

    工伤期间工资、奖金应当全额发放,根据《工伤保险条例》规定:工伤职工在停工留薪期内原工资福利待遇不变。其中原工资按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月工资计算;包括计时工资或者计件工资、奖金、津贴和补贴等,但不包括加班工资。

    石***

    2024-05-22 10:01:50

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