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2个回答
你的人力资源管理师已经考了二级,那你的人力资源管理方面知识已经很扎实了。我是从二级人力资源管理师已考到了一级人力资源管理师,二级对人力资源基础要求更多一些,不像一级人力资源管理师要求实际操作或处理问题的能力多。再复习中级经济师的人力资源对你来讲没多大难度,而且你以后的发展方向是从事公务员或者是人力资...
人力资源管理师(高级)人力资源管理可直接参加评审(免试) 条件:大专五年以上,本科三年以上既可参加劳动部的评审。 颁证机构:国家劳动部 证书网上登记注册,全国通用。 综合费用:5800元。
1个回答
学会计的,饿不死,但也别想富到哪去。刚毕业的会计生,找工作比较难,因为企业都找有经验的老会计,新手对整个流程都没概念,不会避税,不会报税,还有贷款、社保方面的,都没概念。要老会计手把手地带出来,除非是公司想从头培养,不然很难找。 工商管理,学的比较广,办公室的工作都可以做,行政的、人力的、文员都可...
肯定可以啦,人力资源理论素养还是很重要的,可以多看一些相关的书籍,至于从业资格证工作了以后,直接考二级就是了,那个含金量比较高。
我是财务管理专业,企业招聘财务人员,一般要求相关专业,会计证现在持有的人数约为1400万,没什么竞争力。证书,并没有想的那样重要,好好做好职业规划,看看自己喜欢什么这才是最重要的。
会计、金融学,学完一般方向是银行、金融单位人力资源、工商管理差不多,给人感觉学不到太多东西,是没有什么实际可学的东西,但课程应该比较容易过广告和旅游管理差不多,就业可选范围窄一些,但是如果你这方面有天赋的话,不要浪费了,很可能会成就一个年薪几百万的高级人才如果出国的话,建议就只考虑人力资源和金融。目...
看你找什么性质的公司了或许才入职低点但以后就好了另外这个专业若在一般的小公司也就相当于行政工作工资一般不超过2K 也很难提升大公司就不一样了不过小公司可以做跳板
以中山大学来讲,MBA报考需要三年工作经验的。
电子商务比较有前途,只是目前国内的电子商务未成大器。就现在来说高素质的市场营销人才很难得。
会计和人资是华东交大文科类专业里面最强的两个,人资是全国第一批拿到本科招生权,第二批拿到硕士点,曾经号称全国第二,这个专业有一定的底蕴,就业情况比较好,特别是男生。会计学专业的人才培养模式不错,每年的毕业生就业情况比较好。交大近几年就业的情况在江西数一数二,这两专业在交大就业情况也是名列前茅的。物流...
你好,很高兴为你解答其实两者都属于管理类,管理类其实毕业都不难,下面我就一一说明1.人力资源偏重于与人打交道,有很多种类别,比如人力资源规划、薪资报酬、劳动关系。人力资源管理如果没有经验,进去跟文职是差不多的,不可能把重要事务交给你,等你慢慢做起来,有经验了,就吃香了。2.工商管理是管理类,它偏重的...
好与不好要看当时的社会需求,如供大于求就不是好专业,相反,如求大于供就是好专业。就目前我们国家的实际情况来讲,财务管理在以上几个专业中最有前途
财务稳当,旅游管理起步快,这行业缺人才,现在的年青人不愿意做服务行业,只要用心做很容易出人头地。
金融类的和经济有很大关系,经济好就业就好,经济不景气就业也就跟着掉价,不过金融业历来都是很封闭的圈子,很讲究人脉和渊源,如果你出身名校,工作自然好找(这主要是针对做技术的而言,像金融衍生品定价)。管理学,不太熟悉,觉得和个人能力有很大关系。会计就是个大锅饭,怎么着也饿不死。当然如果你能考个注会的话自...
觉得哪个好要看你自己的兴趣. 讲实在话, 做个专业的会计要经过很艰辛的历程,不但要了解很多新资讯和积累丰富的经验而且要经常参加等级考试,所以老会计才是最吃香的.人力资源这个职业好就好在有些经验就能胜任,都是一些不会大复杂的工作,主要是口头和沟通技巧,不过要想做个好的人力资源人也需要学习很多东西的,比...
人力资源主要是公司或者组织里面的人力管理,包括招人等等,而工商管理主要就是管理的工作了,市场营销是和销售有关的,包括策划等等,这三个专业毕业后或许做HR,销售策划人员等工作吧
6个回答
会计挺好的,越老越吃香,而且也挺轻松的,钱说多不多说少不少,小姑娘做做挺好的,又稳定,当然, 当会计太累,工作烦人,银子不多,但考试却多多 不过,工作还是好找的...
4个回答
事业单位,工商管理比较好进,专业对口。也比较好考的。
这个没有关系的 动与不动,都做同样的活儿嘛
我也想知道,这为同仁!知道答案后发给我好不!? huchongyuan83@ 谢谢
本人学的就是工商管理,总的来说,自然是人力资源前景好些,因为工商管理学的东西范围广但却不精,像人力资源、市场营销、会计等等都学过,但是没有学这些专业的人学的深。至于你提的的第三个问题,自然不是两个都能报的,大概是这个学校工商管理的分流吧。像我们学校就会分流为国际企业管理、企业管理和房地产,各个学校不...