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旧单位办社保减员,再由新单位办增员,三个月试用期后,新单位到社保中心做零星补缴把你三个月的社保一次性补齐,补齐的下个月开始,你的社保跟着新单位走
1个回答
停多久补多久,停交期间的任何费用新公司都不会承担的,你前期交了几种就补几种,新公司如果增加了险种就由他们开始给你交纳
可以直接买,因为在不同的城市,社保号不一定是相同的,当然如果可以的话,还是把以前缴的社保转到你现在的城市,因为社保的缴费年限是累加的,这对以后领取社保金的时间早晚有关系。能转建议还是尽量转过去
可以转过去的,不需要就业证
吴江社保退过一次换能在交吗?你不必担心,当然还可以继续参保.
接着交,以前不能白交啊!你在上海把社保转到浙江省。
到你退休的时候,只要缴费年限满15年,就能办理退休手续,享受企业退休职工工资待遇。虽然断断续续缴费对你没什么很大的影响,但是缴费年限少了,退休的时候待遇很低,建议在没有工作期间,自己缴费,把断掉的接续起来好一些。
社保都是强制性的,你不交,你们公司还不愿意呢,他们可能被罚款 会查的,但是随你咯,假设在这期间生病了怎么办?是吧
应该是原公司的档案没有与新公司衔接吧但愿对您有帮助
在北京要有接收单位,之后到档案保管部门办理。转到一起
B单位直接用您的身份证号即可办理社保,是和以前交的社保同一个账户的,不需要个人办理什么手续。关于补交失业期间的保险,基本上现在单位是不会给补缴的,首先政策不允许,其次单位会承担劳动风险,所以基本上不可能,个人也不能进行补缴,所以基本上不涉及到补缴了。中间断了2年社保,不会对是否能够领取养老金产生直接...
现在武汉市医保享受是交满次月即可享受,所以和你中间断交一个月没有关系,只要你在江夏的满了就行。
原则上这是不允许的,但如果以前的公司愿意为你缴纳就不管了.
把之前的补上,可以补的,快点补上,就OK了. 如果你不补断保那会儿的钱,以后到退休的时候不够15年,就白交了呀.补上了几乎没影响
社保: 社保不能取出,只能转移。社保转移流程如下: 1.拿着1份身份证复印件到地税局录入身份证上的地址。(如果委托他人代办,要带委托人与被委托人的身份证复印件各1份) 2.去地税局办完,拿着身份证去社保局打印《基本养老保险参保缴费凭证》。(如果委托他人代办,要带委托人与被委托人的身份证原件) 3.持...
有两种方式:一种是自己去社保中心缴纳,但只能交养老和医疗两险,况且你以前交了社保,五险都交了现在交两险划不来,表示其他三险都断缴了,如果交纳两险的话要500多;第二种是找一家专业代理社保的机构,可以帮忙缴纳五险,费用构成为五险费用加代理费用,差不多1000多吧,但是两者给以后带来的实效是不一样的。