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对立情绪相关问答

  • 问: 当你升起对立的情绪时,是因为什么?

    答:心眼小,度量小,或者说心胸狭窄,若有厚德载物的胸怀,一切矛盾会迎刃而解。

    答:可能是对方的想法与自己的相斥,有或者对于比自己拥有的多很多的人可能会出现这种情绪

    家庭关系 5个回答 推荐

  • 问: 如何防止孩子对劳动产生对立情绪或厌恶心理呢?

    答:另外,从兴趣上培养让孩子们做任何事情都要避免简单的命令,防止他们对劳动产生对立情绪或厌恶心理

    育儿 1个回答 推荐

  • 问: 员工对我的工作总是对立

    答:那就要搞清楚他们为什么跟你对立,凡事一定是有原因的。弄清楚原因了,对症下药就好了。当然,如果是员工无理取闹,那就要公事公办了。毕竟如果影响了正常工作,是很麻烦的事情。

    答:我不知道你的角色是什么样的 如果你是雇主(投资方),那么这种对立可能是来自某些制度,或者文化上的问题, 如果你也是员工,那么员工不是针对你的,而且针对组织的.当然存在针对你的情况,那说明你这个人不怎么的(请允许我实话实说) 还有就是是个别员工和你对立还是大部分和你对立? 总的来说员工与你对立有以下原...

    书画美术 3个回答 推荐

  • 问: 与有对立情绪的同事该怎么相处?

    答:沟通能够化解矛盾,沟通能化解对立,沟能能求同存异,沟通能消除自我,沟通能趋于大同,沟通能够使心融合,沟通能够增加理解。在一个集体中,有不同理解和不同观点很正常,关键是我们如何在集体中摆放自己。过分强调自己,会产生矛盾,多考虑别人会化解矛盾,看我们怎么选择。矛盾产生了,就要化解,化解的方法还是要多找一...

    答:我不同意一楼的观点。 其实和同士有误会是在无形中产生的,有可能是你比他们优秀,让他们产生了嫉妒的心理 ,有可能是你真的有一句话的罪了别人(说者无意 听者有心吗) 其实也没有什么 。关键是看你怎么处理: 一楼说不让矛盾再次激化是应该的 但是你必须还要和同事交往,在谈话的过程中注意他们对什么事情比较反感...

    前列腺科 6个回答 推荐

  • 问: 如何解决孩子的对立情绪

    答:看了你的问题我很想回答,因为去年我也有你同样的困惑.我儿子今年上高二,在初四和高一近一年半的时间里和他爸爸对立,我老公认为自己是个很优秀的人,无论是学习还是玩都是那种全力以赴的人,我儿子也认为他是很优秀的,无论是学习和玩都很棒,学习基本上是TOP,玩的方面也是,游泳,篮球,网球,保铃球等等,样样玩的...

    答:如何在孩子产生逆反心理前化解孩子与家长的对立情绪? 随着孩子一天天地长大,烦恼就增强了,总觉得孩 子越大越不听父母的话,越难管教,孩子的要求得 不到满足,与父母产生对立情绪,出现所谓"逆反 心理"。这种逆反心理大致出现在10-20岁的孩子 ,是孩子成长过程中必然会出现的的一种心理状态 。   逆反心...

    家庭关系 2个回答 推荐

  • 问: 我是公司的主管,部门有两名都很优秀的销售人才要竞争一个管理岗位,对立情绪比较严重,该如何化解?

    答:他们既然对立状况,那肯定是有原因的,找到原因才好解决。 分别谈话,试探性的问一下是哪方面有问题。不要直接去问。否则会使问题更严重。 找到问题后,一个一个去化解就行了。

    答:通过多年深入企业的调研活动,认为可以有几种方式解决该问题: 公开进行选拔。那就是设定一定的考核指标在销售队伍中公开进行竞聘销售部门负责人。指标可以设定为以前的销售业绩、竞聘演讲、公开答辩等,并针对不同的指标设定考核比例。 直接进行任命。主管可以根据竞聘人才以往的工作表现和自己的判断快速直接任命销售部...

    管理学 3个回答 推荐

  • 问: 我该怎么办?我老公有思维上的强迫症?

    答:你好,强迫症是一组以强迫思维和强迫行为为主要临床表现的神经精神疾病,其特点为有意识的强迫和反强迫并存,你以上描述的自己存在强迫联想、回忆等,都是比较明显的强迫思维,而且因为反强迫使你比较焦虑、急躁等,需要尽早的接受治疗。 目前强迫症的治疗以心理治疗结合药物治疗为主,而就你目前的情况而言需要先服...

    精神心理科 1个回答 推荐

  • 问: 学习不用心,是否属于厌学?

    答:孩子不一定是厌学,而是逆反心理。建议您给孩子换个班级,可能对她会有比较积极的作用,否则一直这样下去,她容易和周围的同学比较,更没有动力了。

    答:不知你平时,有没有抽时间同她讲讲话,谈谈心,学习不用心,并不一定是厌学,只是她没有找到学习的兴趣和目标,当然环境也有一定的影响。你孩子是不是所有科目都这样的心态学习呢? 你同各科的老师了解一下或者有一个答案。 你时间容许的话,同自己的孩子一起学习,好似同学之间的学习,也可以是师生之间学习,你是学生,...

    教育/科学 6个回答 推荐

  • 问: 作为一个警察,怎么能化解与普通民众的对立情绪呢?

    答:只能自己把工作做好,不是每个警察都会让人厌恶的,任长霞就是一例。

    答:去新浪的论坛看看,你就知道现在人们对你的职业有多么的抵制。除非你能改变绝大部份你同职业的处事态度。仅仅个人,很难。

    法律 4个回答

  • 问: 强迫症该怎么治疗?

    答:你好,强迫症是一组以强迫思维和强迫行为为主要临床表现的神经精神疾病,其特点为有意识的强迫和反强迫并存,你以上描述的自己存在强迫联想、回忆等,都是比较明显的强迫思维,而且因为反强迫使你比较焦虑、急躁等,需要尽早的接受治疗。 目前强迫症的治疗以心理治疗结合药物治疗为主,而就你目前的情况而言需要先服...

    心理科 1个回答

  • 问: 当你演讲时出现对立观点和对立情绪你该怎么办

    答:首先自己的情绪不能激动,自己一激动就会发展为双方争吵。演讲的目的是推销自己的观点,只要自己的观点有足够的论点支撑,那自己就会立于不败之地。然后才能改变对方的观点。

    答:首先自己要淡定保持冷静,要清楚的明白对方主要表达的什么,理智的去剖析对方说出每一句话,每个字,找出漏洞和弱点还要观察对方的一些小动作可以大概猜测出对方是什么性格的人,然后组织好合理的语言去反驳去刺激对方,影响对方的情绪扰乱他的思路,让他语无伦次,让他要么跟不上你的节奏,要么设计个坑把他绕进去

    情感情绪 4个回答

  • 问: 员工对我的工作总是对立

    答:那就要搞清楚他们为什么跟你对立,凡事一定是有原因的。弄清楚原因了,对症下药就好了。当然,如果是员工无理取闹,那就要公事公办了。毕竟如果影响了正常工作,是很麻烦的事情。

    答:我不知道你的角色是什么样的 如果你是雇主(投资方),那么这种对立可能是来自某些制度,或者文化上的问题, 如果你也是员工,那么员工不是针对你的,而且针对组织的.当然存在针对你的情况,那说明你这个人不怎么的(请允许我实话实说) 还有就是是个别员工和你对立还是大部分和你对立? 总的来说员工与你对立有以下原...

    书画美术 3个回答

  • 问: 关于对立阵营?

    答:大家以后别再发什么永远的LM无耻的BL,为了BL!杀光LM的了直接到WOW上去解决~PVP的乐趣就在对立阵营~不然要什么对立阵营??如果这么气愤被杀~就去PVE~BLLM我都有号~不管上那个号,野外有红名我全部都杀~不看职业不看等级~弄不死我就自己跑尸,顺便感叹一下对方真牛~什么BL阵营LM阵营~那...

    魔兽世界 1个回答

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