总经理业务助理岗位职责(通用4篇)
总经理业务助理岗位职责(1)
处理销售经理的订单,售后,验货,跟进出货;
协助经理进行业务推广,负责客户接待以及维护负责的老客户;
每月整理经理销售报表以及各类重要报表等;
每年都有美博会参展,需要备展资料,参展销售;
负责销售部内勤;
负责有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结、相关工作管理流程规则等;
经理交代的其他事情等;
总经理业务助理岗位职责(2)
接待客户,为客户介绍百安居装潢业务操作流程;
与客户签订《订单》或《设计合同》,确定具体事宜;
与设计师沟通客户的大致要求;
根据设计图纸及客户选料单,编制施工预算报价;
向客户解释预算内容及收费组成,根据要求做相应预算调整,交由业务经理审核;
向客户解释合同条款及付费方式,与客户签定施工合同,交由业务经理审阅签字;
负责客户信息的定期回访;
以及上级可能交付的其它相关工作内容。
总经理业务助理岗位职责(3)
管理层总经理助理岗位职责
协助总经理制订战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。
起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。
协助总经理对公司各职能部门进行管理、协调内部关系。
协助总经理并参与监督、控制经营计划的实施。
协助总经理进行大客户开发。
岗位职责说明
1、协助总经理制定企业发展战略计划,年度经营计划及各阶段工作目标分解.
2、协助总经理起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;
3、协助总经理处理公司内部日常事务及协调各职部门的工作关系;
4、配合总经理处理公司外部公共关系,包括政府主管部门、行政管理机构、业务往来单位、重要客户等。
5、分管公司行政工作,建立、完善行政后勤管理的各项规章制度,并负责监督、执行与追踪。
6、接待有关单位、重要来访人员,安排用车、就餐、住宿等;
7、按照总经理安排,代表企业出席各种外部会议;
8、按照总经理安排,参与、策划、协助其他部门组织公司重大活动;
9、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析与改进意见;
10、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关参考方案;
11、撰写公司总经理会议、专题研讨会等会议纪要,跟进落实会议内容,即使调整执行偏差,协助各部门解决落实过程中的困难;
12、协助总经理进行公司企业文化的策略、塑造、推广、执行、强化,配合各部门营造企业文化氛围;
13、分管项目执行,负责监督,把控,调整项目的具体实施,以及对项目组成员的管理和考核;
14、分管人事工作,建立公司人力资源管理体系、薪酬体系,人事录用、解聘、社保和劳动年检等工作。
15、完成总经理临时交办的其他任务。
e时代下做好总经理助理必需的3个观念
既然企业单位是以盈利为目的,那高质量的订单就是保证一个企业能盈利的根本之一,经理助理作为经理的左膀右臂,在履行自己的职责时,也就应该明白自己所做的一切,其最终目的之一就是为了企业能获得高质量的订单。即以订单为导向来理解经理助理一职。
也许有些人会说,我们企业已经不缺订单,缺的是企业文化建设、品牌建设、渠道建设、团队建设,我只要辅助经理把这些做好就行了。事实是这样的吗?如果一个企业没有完善的企业文化建设、品牌建设、渠道建设、团队建设,那这个企业有可能获得高质量订单吗?就像一棵树,订单是果实,树出了毛病,果实能好吗?高质量的订单跟企业文化建设、品牌建设、渠道建设、团队建设是血肉相连的,即整体的。
那我们再说说e时代下的经理助理。我们知道电子商务是新事物,传统企业拥抱电子商务更是新事物,可在e时代下的今天,一个以盈利为目的的企业,不去拥抱电子商务,还有其它选择吗?经理助理,作为经理的幕僚,如果你不了解电子商务,还能说得过去吗?
综上所述,要全面理解经理助理一职,就必须建立这样的观念:以电子商务为背景,以订单为导向,以整体、全局为视角。
总经理业务助理岗位职责(4)
以下是第一范文网小编为大家整理的业务总经理助理岗位职责,希望对大家有帮助。
业务总经理助理岗位职责1
1、协助总经理制定公司中长期发展战略,跟进公司及各部门工作计划的运行情况;
2、对公司销售、工厂、财务等业务数据进行分析,及时发现并提出解决方案,跟进问题的解决;
3、协助总经理对公司各部门进行管理,协调各部门关系,组织召开相关的工作会议及会议决议项的跟进;
4、负责根据公司的实际情况研究并进行公司新业务模式开拓;
5、起草公司各阶段的工作总结报告及总经理对内对外的重要会议报告,报总经理审核;
6、协助总经理处理与相关政府部门、合作伙伴等各类公共关系事务的处理;
7、根据公司安排,代表公司或总经理参加外部相关会议及商务谈判等活动;
8、完成总经理交办的其他工作内容。
业务经理助理岗位职责2
1、在公司经理领导下负 责办公室的全面工作,努力作好公司经理的参谋助手,起到 承上启下的作用,认真做到全方位服务。
2、在公司经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助公司经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、负责各类文件的分类呈送,请公司经理阅批并转有关部门处理。
5、协助公司经理调查研究、解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供公司经理决策。
6、做好公司经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。 负责各类办公用品、器具与设备、劳卫用品、车用材料和节日礼品及实物福利品的采购工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销、管理等相关专业优先;
2、熟悉销售行业,文字功底扎实者优先;
3、熟练使用office,具有良好口头表达能力,较强的人际沟通能力及逻辑思维能力。